Бухгалтер

Дата размещения вакансии: 14.11.2024
Работодатель: Челябинский механический завод
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Челябинск
Копейское шоссе 38
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Челябинский механический завод является уникальным производителем автомобильных, гусеничных и специальных кранов. Сегодня марка ЧЕЛЯБИНЕЦ на отечественном рынке грузоподъемной техники занимает лидирующие позиции в сегменте автомобильных кранов повышенной проходимости.

Приглашаем на работу Бухгалтера по основным средствам.

Предлагаем интересную работу, возможность профессионального роста, обучение и поддержку опытных специалистов.

Вам предстоит выполнять:

  • Учёт основных средств, готовой продукции, затрат на вспомогательное производство;
  • Документальное оформление и отражение операций по участкам;
  • Сверка данных складского и бухгалтерского учёта готовой продукции, ТМЦ в подразделениях вспомогательного производства;
  • Участие в инвентаризациях;
  • Подготовка регистров и первичных документов к передаче в архив.

Преимуществом является:

  • Образование не ниже среднего профессионального;
  • Опыт работы в аналогичных должностях от 1 года, желательно на производственных предприятиях. Если опыта в этом направлении не было, то хорошие теоретические знания по ОС;
  • Уверенный пользователь ПК.

Предоставим Вам:

  • Место работы: Копейское шоссе, 38. Для работников осуществляется доставка служебным транспортом по Челябинску (р-ны: Ленинский, Тракторозаводской, Советский, Северо-запад) и из Копейска;
  • График работы: пн.-пт.: 08:00-16:30, сб.-вс.: выходные;
  • Официальное трудоустройство;
  • Выплата заработной платы два раза в месяц без задержек, премия по итогам года, денежные выплаты за непрерывный стаж работы;
  • Материальная помощь работникам;
  • Комфортные и безопасные условия труда;
  • Медобслуживание в здравпункте, страхование от несчастных случаев;
  • Парковка для автомобилей и велосипедов;
  • Столовая на территории завода с доступными ценами;
  • Интересные корпоративные события, подарки детям работников на праздники;
  • Активная молодёжная политика;
  • Предлагаем получить профессиональный опыт, возможность обучения и развития (повышение квалификации, обучение 2-ой профессии);
  • Путевки на курортное лечение для отдельных категорий работников.

На собеседовании необходимо при себе иметь: паспорт, трудовую книжку/ копию/выписку СТД-Р из госуслуг, документ об образовании.