Начальник отдела анализа рынка (энергодобывающая компания в Санкт-Петербург)

Дата размещения вакансии: 10.09.2024
Работодатель: Департамент Ф53
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Начальник отдела анализа рынка (энергодобывающая компания/переезд в Санкт-Петербург).
Крупная компания, оператор комплекса по переработке этансодержащего газа и производству сжиженного природного газа (СПГ) в периметре ГазПрома.

Обязанности:

  • Мониторинг изменения конъюнктуры на рынках природного газа и СПГ и базовых продуктов переработки газа и газохимии в РФ и мире;
  • Анализ региональных рынков газа, электроэнергии, страновых рисков;
  • Подготовка информации по текущей ситуации на рынке газа и СПГ и ожиданий в виде справок, обзоров для руководства и других департаментов внутри компании;
  • Анализ рынков при поиске и оценке инвестиционных возможностей в области переработки;
  • Анализ смежных рынков для определения перспективных направлений развития;
  • Подготовка презентаций, справок, обзоров, расчётов.

Требования:

  • Высшее профессиональное образование (экономическое, финансовое, нефтегазовое).

  • Опыт работы в нефтегазовой, энергетической, химической, промышленной сфере.
  • Понимание рыночной конъюнктуры на зарубежном рынке газа, нефти или других энергоносителей.
  • Опыт проведения экономического анализа, обработки данных, BA, написания текстов, моделирования.
  • Навыки составления презентаций и аналитических справок.
  • Уверенный пользователь MS Excel+V, MS Word, 1С.

Условия:

  • Возможность реализовать свой потенциал в проекте федерального уровня;
  • Конкурентная заработная плата, полный социальный пакет;
  • Основное место работы, г. Санкт-Петербург, ближайшая станция метро Приморская, Василеостровская;
  • Режим работы с 9:00 до 18:00, пятидневная рабочая неделя;
  • Испытательный срок 3 месяца;
  • Полное соблюдение ТК РФ;
  • Добровольное медицинское страхование работника и члена семьи после истечения испытательного срока;
  • Дополнительные оплачиваемые отпуска;
  • Возможности профессионального роста и развития.