Обязанности:
.
-Ведение кадрового делопроизводства в единственном лице
-Оформление приема на работу, кадрового перевода, увольнения с работы, дисциплинарных взысканий, поощрений
- Формирование и ведение личных дел персонала, внесений изменений и дополнительных данных
- Корректировка документов с целью приведения в соответствие с законодательством РФ
- Разработка и актуализация положений, должностных инструкций и документов по работе с персоналом
- Проведение анализа условий труда, корпоративной культуры с целью устранения неблагоприятных обстоятельств
- Ведение и актуализация штатного расписания
- Учет рабочего времени персонала (в т.ч. его автоматизация)
- Взаимодействие с персоналом
- Взаимодействие с государственными структурами
- Своевременное формирование и представление в государственные структуры необходимых отчетов
- Подготовка обзоров и ответов по рынку труда
- Ведение воинского учета
- Регулярный мониторинг изменений законодательства РФ
Требования:
- Активный пользователь ПК, знание Excel.
- Личные качества: ответственность, дисциплинированность, дипломатичность, культура общения, доброжелательность,
- Настойчивость, аналитические способности, работа в режиме многозадачности
- Знание трудового законодательства РФ
Условия:
- График работы: 5/2 , время работы с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00
- Оформление по ТК РФ
- Современный офис,
- Приятный коллектив.
