Региональный менеджер по развитию партнеров

Дата размещения вакансии: 29.11.2024
Работодатель: Группа Актион
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
1-й Земельный переулок 1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

В Отдел дистрибуции справочных систем ищем Регионального менеджера по работе с Партнерской сетью.

Обязанности:

  • Ежедневное общение с вверенными партнерами / проведение планерок, встреч, совещаний;
  • Контроль показателей воронки: первичное назначение встреч, проведение встреч,выдача демо-доступов по количеству и качеству, прозвон из созданных кампаний в СRМ;
  • Управление деятельностью региональных партнёрских организаций компании (продажи и сопровождение информационно-правовых систем в разных регионах РФ, работающих по франшизе);

  • Мониторинг, анализ и контроль показателей эффективности работы;

  • Общее бизнес-планирование, формирование и выставление планов партнерам, обеспечение их исполнения;

  • Контроль соблюдения стандартов работы, своевременной и полной реализации маркетинговых планов, внедрения новых продуктов;

  • Выстраивание эффективного взаимодействия партнеров с головной организацией, оперативное решение всех возникающих вопросов;

  • Разработка и реализация мероприятий по развитию партнерской сети, повышению показателей продаж партнеров, помощь партнерам в части выстраивания эффективных бизнес-процессов работы;

  • Стратегическое планирование развития компаний.

Требования:

  • Высшее/среднее образование;
  • Опыт продаж образовательных программ или справочно-правовых систем будет преимуществом;

  • Опытный пользователь Excel, в том числе Сводные таблицы.

Мы предлагаем:

  • Работа в крупнейшем издательском холдинге;

  • График работы пн.-пт. 9.00-18.00;

  • Официальная заработная плата: оклад+ KPI;

  • Оформление в соответствии с нормами Трудового законодательства, ДМС со стоматологией, больничные и отпускные оплачиваются;

  • Удобный и комфортный офис – 5 минут пешком от метро Ул.1905 года;

  • Выстроенные процессы, стабильность и развитую корпоративную культуру;

  • Мощную команду: мы готовы делиться знаниями и навыками, умеем фокусироваться на главном и работаем на результат.