Компания CEMENTUM открывает конкурс на вакансию Инженер по административно-хозяйственной части. Работа на территории одного из наших карьеров в Республике Карелия, Пудожский район, пос. Ново-Стеклянное.
Цель должности: Обеспечивать как самостоятельно, так и силами третьих сторон, бесперебойную эксплуатацию административно-бытового корпуса (АБК), его прилегающей территории и их оснащение для офисного-административного функционирования, командировочного и вахтового проживания.
Обязанности:
1. Выполнять функционал ответственного за пожарную безопасность здания, соблюдая требования Компании по контролю за предметами и объектами в зоне ответственности административного отдела.
2. Регулярно взаимодействовать со смежными функциями: охрана труда и промышленная безопасность, эколог, служба безопасности, главный энергетик, подрядчик по оказанию услуг мед. кабинета, подрядчик по оказанию услуг питания и др. Например, при выборе поставщиков для оказания разовых и рамочных услуг по ремонтам, аварийным работам и др. в здании АБК и прилегающей территории
3. Систематизировать и вести необходимую техническую и разрешительную документацию по зданию и прилегающей территории
4. Предоставлять необходимые данные для составления бюджета, проведения расходов в рамках бюджета, предоставлять отчётность по расходам.
5. Организовывать работу третьих сторон в зоне данного функционала; контролировать выполнение ими задач и услуг необходимого качества и с соблюдением бюджета, а также соответствующих требований Компании и законодательства РФ.
6. Выполнять функционал материально ответственного лица, соблюдая требования Компании по контролю за предметами и объектами в зоне ответственности административного отдела.
7. Обеспечивает выполнение всех стандартов внутреннего контроля относящихся к занимаемой должности и эффективное соблюдение соответствующих процедур.
8. Поддерживает результативность интегрированной системы менеджмента (ИСМ, включающую СМЗиБ - систему менеджмента здоровья и безопасности, СЭМ - систему экологического менеджмента, СМК - систему менеджмента качества) путем соблюдения требований, установленных в документации, и выполнять обязательства закрепленные в политике через реализацию поставленных целей.
Требования:
- наличие периодической аттестации 3-й и выше группы по электробезопасности
- крепкие практические знания и умения в электрике: замена электропроводки, замена и подключение электрооборудования, подключение новых потребителей, ремонт существующей проводки, диагностика неисправностей оборудования и т.п.
- знание технологий выполнения работ с использованием ручного, переносного электроинструмента, порядка выполнения и техники безопасности при таких работах
- опыт локализации аварийных ситуаций
- навыки самостоятельного мелкого ремонта: сантехника, штукатурные, малярные, плиточные, плотницкие работы
- опыт ремонта: входных и межкомнатных дверей, замков, напольного покрытия
- навыки сборки-разборки мебели
- знание правил приема и сдачи оборудования после монтажа и ремонта
- знание правил проведения и приемки испытаний и измерений;
- знание принципов работы систем кондиционирования, административных зданий
Условия:
- Оформление согласно ТК РФ
- Постоянный трудовой договор
- Система бонусирования: годовой бонус
- Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом индивидуально
- Социальный пакет (выбор льгот: ДМС, фитнес-программы, обучающие мероприятия, активности по поддержке здоровья, путешествия, поддержка близких)
- Ноутбук, мобильный телефон с лимитом связи
- Обучение и развитие на постоянной основе, возможность карьерного роста
- Место работы: Пудожский район, пос. Ново-Стеклянное (Республика Карелия)
Если Ваш опыт соответствует минимальным требованиям для этой позиции, заявите о себе, направьте Ваш ответ на это сообщение через hh.ru. Сообщите удобное время и контактный телефон для связи.
Пожалуйста, вкратце представьте себя, обозначьте Ваши зарплатные ожидания и профессиональные интересы в сопроводительном письме.
До встречи в CEMENTUM!
Коротко о нас:
Компания CEMENTUM - лидер в сфере разработки и внедрения устойчивых зеленых материалов и решений в строительстве.
Общая численность составляет около 2200 человек, действуют 4 цементных завода, 3 карьера по добыче нерудных материалов. Компания активно реализует на рынок высококачественные продукты и решения для строительства, расширяет программу защиты экологии в рамках утилизации отходов. Продвигает культуру лидерства, наставничества, проектного управления и цифровизации процессов. Мы ценим открытость, командную работу и непрерывное развитие, активно работаем в условиях изменений и трансформируем бизнес вместе с меняющимся миром.
Построй свой карьерный путь вместе с нами!
