Большая Татарская улица 9
Обязанности:
- осуществление поиска кандидатов, как массовый набор, так и точечные вакансии;
- размещение вакансий;
- телефонные интервью по откликам и холодным звонкам;
- первичный отбор кандидатов;
- назначение и проведение собеседования;
- контроль кандидата до выхода на место работы;
- организация своего рабочего дня, контроль организации дня сотрудников;
- планирование мероприятий в соответствии с кадровой стратегией компании;
- формирование и ведение базы контактов соискателей;
- планирование мероприятий по обучению и повышению квалификации сотрудников;
- адаптация и сопровождение новых сотрудников;
- контроль кадровой дисциплины;
- сопровождение спец.оценки рабочих мест;
- сопровождение договорной работы со специалистами по ГПХ;
- участие в актуализации локально-нормативных актов;
- управление корпоративной культурой.
Требования:
- высшее образование, желательно специализированное "Кадровое дело";
- опыт успешного закрытия уникальных позиций;
- опыт холодного поиска кандидатов;
- опыт кадрового делопроизводства в 1С: ЗУП;
- успешное выстраивание коммуникаций работник-работодатель.
Условия:
- Современный офис в центре, шаговая доступность от м.Третьяковская/Новокузнецкая.
- Возможность функционального и карьерного роста.
- Оформление по ТК.
