Лидер отдела контента

Дата размещения вакансии: 30.10.2024
Работодатель: Рише
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Чебоксары
Ярославская улица 39
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

RICHE — российская косметическая компания c современной лабораторией и собственным производством. Создает продукты по уходу за лицом, телом и волосами. При создании продуктов сотрудничает с опытными ведущими косметическими лабораториями мира, уделяя особое внимание новейшим научным открытиям.

Мы внедряем практики клиентократии, включающие:

  • Организационную структуру, ориентированную на клиента;
  • Развитие самоорганизации;

Это позволяет нам:

  • Запускать проекты быстро;
  • Влиять на процессы в компании без длительных согласований;
  • Поощрять инициативы команд и внедрять самоуправление;
  • Формировать комфортное пространство, где каждый знает о своих возможностях и зонах роста.

Сейчас мы находимся в поиске ответственного и креативного лидера отдела контента в нашу команду.

Ваши возможности в RICHE:

  • Работа в команде энтузиастов и профессионалов своего дела;
  • Постоянное совершенствование знаний и навыков;
  • Участие в корпоративных и командных мероприятиях;
  • Культура открытости и взаимопомощи.

Что мы предлагаем:

  • Оформление по ТК РФ с 1-го рабочего дня;
  • Соблюдение гарантий ТК РФ и конкурентоспособную официальную заработную плату (уровень обсуждается с успешным кандидатом);
  • Возможность увеличения заработной платы в зависимости от достижения ключевых показателей;
  • Экологичный стиль руководства;
  • Комфортный и уютный офис;
  • Приятные скидки на продукцию компании;
  • График работы 5/2;
  • Корпоративный психолог.

ля нас важно на этой позиции:

  • Опыт работы в релевантной области не менее 3-х лет;
  • Выраженные лидерские качества;
  • Успешный опыт формирования команды;
  • Стратегическое мышление;
  • Высокие коммуникативные навыки.

Чем предстоит заниматься:

  • Выявление потребностей клиента (как внешнего, так и внутреннего);
  • Организация создания контента;
  • Формирование и поддержание визуальной концепции бренда;
  • Поиск, анализ и адаптация мировых трендов под концепцию бренда;
  • Формирование и организация автономной (самостоятельной) команды.