IT-рекрутер

В связи с активным ростом компании мы в поисках IT-рекрутера

Будущие задачи:

• Подбор специалистов в области ИТ (руководители проектов 1С, программисты 1С, аналитики 1С, системные администраторы и другие);
• Поиск опытных специалистов через открытые ресурсы и executive search;
• Проведение первичных телефонных интервью;
• Проведение собеседований;
• Формирование предложения о работе;
• Ведение отчетности;
• Участие в других HR проектах.

Мы ожиданием:

• От трех лет опыта подбора IT специалистов, в том числе и топового уровня;
• Высшее образование (техническое будет плюсом);
• Уверенное владение английским языком (письменно и устно) - будет плюсом;
• Опыт в кадровых агентствах как преимущество;
• Хорошие коммуникации, ориентированность на результат, умение работать в режиме многозадачности;
• Желание развиваться в сфере HR в качестве HR Generalist.

Мы предлагаем:

• Финансовое благополучие: полностью белая заработная плата, ежеквартальные бонусы, возможность ежегодного повышения (система грейдов)
• Удобный офис в историческом районе с развитой инфраструктурой, в шаговой доступности от метро: Добрынинская / Серпуховская / Павелецкая.
• Технологичное рабочее место: 2+ монитора, многофункциональный портал собственной разработки, собственная система обслуживания баз данных, сильная ИТ-инфраструктура, intel 10+, nvme ssd, 32gb ram.
• Обучение и развитие: внутренние и внешние тренинги, компенсация обучения, участие в конференциях, корпоративная база знаний, скидки на изучение английского языка.
• Привлекательный социальный пакет: мобильная связь, корпоративное такси, дополнительные дни отпуска, доплата по больничным листам до 100% зарплаты, компенсация покупки абонемента в спортзал, софинансирование ДМС.
• Насыщенную корпоративную жизнь: у нас есть кейс-чемпионаты, английский клуб, волейбол, тематические вечера, выезды на природу и многое другое.
• Прозрачные и быстрые внутренние процессы.