Эксперт по управлению результативностью

Дата размещения вакансии: 08.11.2024
Работодатель: Т1
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Ленинградский проспект 36с10
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Группа компаний Иннотех открывает вакансию Эксперта по управлению результативностью в Направление по управлению результативностью. Готовы рассматривать кандидатов на удаленный формат работы.

Обязанности:

  • Поддержка и сопровождение операционных процессов цикла целеполагания и оценки результативности сотрудников;

  • Сбор и подготовка аналитических материалов для управления этапами цикла целеполагания и оценки результативности сотрудников;

  • Подготовка аналитики и материалов для разработки методологии управления результативностью персонала;

  • Координация годового цикла целеполагания и оценки результативности персонала в автоматизированной системе;

  • Подготовка и размещение нормативных документов (правил, положений, инструкций) по процессу целеполагания и оценки в информационных системах компании;

  • Контроль выставления KPI персоналу в установленные сроки, проведение аудита и коррекции KPI на релевантность;

  • Контроль проведения оценки результативности сотрудников;

  • Тестирование автоматизированной системы для целеполагания и оценки деятельности;

  • Подготовка презентационных материалов по запросу.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы от 3х лет в управлении эффективностью;
  • Глубокое понимание инструментов оценки эффективности;
  • Высокие коммуникационные навыки;
  • Опыт автоматизации системы целеполагания.