Специалист по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 23.11.2024
Работодатель: АПХ ПРОМАГРО
Уровень зарплаты:
от 47000 RUR
Город:
Старый Оскол
улица Ленина 71А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Сибагро - крупный агропромышленный холдинг Сибири и занимает второе место среди российских производителей свинины.

Сегодня в составе холдинга 14 производственных предприятий, в нашей команде - более 14 000 человек.

Агропромышленный комплекс "Промагро", входящий в Холдинг, приглашает на работу Специалиста по подбору персонала.

Должностные обязанности:

  • осуществлять поиск и подбор кандидатов на различные вакантные должности: массовые позиции, квалифицированные рабочие, специалисты и руководители;
  • размещать вакансии в различных источниках, работать с откликами, осуществлять холодный обзвон;
  • проводить телефонные и личные интервью, тестирование и другие оценочные процедуры для кандидатов;
  • сопровождать кандидатов на всех этапах подбора;
  • управлять процессом адаптации персонала: работать с новыми сотрудниками и их руководителями;
  • проводить мониторинг рынка труда с целью анализа привлекательности предприятия в части предлагаемого дохода и пакета социальных компенсаций для кандидатов;
  • организовывать и проводить PR-мероприятия, направленные на привлечение кандидатов для работы на предприятии;
  • планировать бюджет и анализировать план-факт затрат по подбору персонала;
  • координировать переезд иногородних кандидатов, оформлять документы для компенсаций затрат при релокации;
  • координировать работу специалистов по подбору персоналу;
  • вести документооборот и договорную работу, предоставлять отчетную документацию.

Требования:

  • высшее образование, в области менеджмента/психологии/управления персоналом будет преимуществом;
  • опыт работы в области подбора не менее двух лет;
  • навыки работы с разными источниками подбора персонала: внутренний резерв, работные сайты, социальные и профессиональные сети, кадровые агентства и деловые связи, прямой поиск;
  • навыки работы с инструментами адаптации персонала;
  • грамотная речь, умение вести переговоры с нанимающими менеджерами и кандидатами;
  • знание современных тенденций и эффективных инструментов подбора и адаптации персонала;
  • готовность к релокации в Белгородскую область, г. Старый Оскол.

Работа в Сибагро:

  • трудоустройство и оплата труда в полном соответствии с законодательством РФ;
  • компенсация затрат, связанных с релокацией;
  • ежемесячная компенсация 80% от стоимости аренды жилья;
  • возможность участия в HR-проектах по автоматизации процессов в одном из крупнейших агропромышленных холдингов РФ;
  • постоянное профессиональное развитие и карьерный рост;
  • профессиональное обучение за счет компании;
  • насыщенная корпоративная жизнь, возможность участия в творческих проектах (корпоративный КВН, кавер-фестивали), спортивных соревнованиях;
  • подарки и праздничные мероприятия для детей сотрудников;
  • поддержка здорового образа жизни, спортивные тренировки от компании;
  • оплата санаторно-курортного лечения;
  • место работы - Белгородская обл., г. Старый Оскол, ул. Ленина, д. 71/12
  • график работы - пятидневная рабочая неделя с 08.00 до 17.00, выходные - суббота, воскресенье.

Стандартный срок рассмотрения резюме - 10 дней. Если Вы не получили положительного ответа на Ваше резюме, значит мы пока не готовы сделать Вам предложение по работе. Но Ваше резюме будет сохранено в нашей базе данных и, в случае появления подходящей вакансии, мы обязательно свяжемся с Вами по указанным телефонам.

Благодарим Вас за желание построить свою карьеру в нашей компании!