Обязанности:
-
Оценка состояния, требующего оказания медицинской помощи в экстренной форме
-
Оказание медицинской помощи при внезапных острых заболеваниях и (или) состояниях без явных признаков угрозы жизни пациента
-
Обеспечение личной и общественной безопасности при обращении с медицинскими отходами
-
Проведение иммунизации населения в соответствии с национальным календарем
-
Проведение осмотра, физикального и функционального обследования пациента, оценка состояния здоровья
-
Осуществлять сбор жалоб, анамнеза жизни и заболевания у пациентов (их законных представителей)
-
Оформлять документы для направления пациента на медико-социальную экспертизу в соответствии с нормативными правовыми актами
-
Оформлять листок временной нетрудоспособности, в том числе в форме электронного документа
-
Оформлять рецепт на лекарственные препараты, медицинские изделия и специальные продукты лечебного питания
-
Оценивать анатомо-функциональное состояние органов и систем организма пациента с учетом возрастных особенностей
-
Оценивать анатомо-функциональное состояние органов и систем организма пациента с учетом возрастных особенностей и заболевания
Требования:
-
среднее профессиональное образование – программы подготовки специалистов среднего звена по специальности "Лечебное дело", без предъявления требований к опыту практической работы, прошедшее обучение на курсах повышения квалификации по специальности «Охрана здоровья работников промышленных и других предприятий».
-
аккредитация
Условия:
-
Конкурентоспособная заработная плата.
-
Полимер / ЗМУ
-
Дополнительная государственная социальная выплата
-
Своевременные выплаты заработной платы.
-
Оформление согласно ТК РФ.
-
Комфортные условия труда.
-
Расположение в центре города.
-
Удобная транспортная развязка (возможность добраться из любого района города).
-
Близость остановок общественного транспорта.
-
Ежегодный отпуск 28 календарных дней +дополнительный отпуск 14 календарных дней
-
Возможность совместительства внутри медицинского учреждения
-
Перспектива карьерного роста
-
Развитая корпоративная культура, традиции и ценности
-
Предоставление спецодежды.
-
Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.
