Менеджер по обучению и адаптации

Обязанности:

• Осуществляет работу по адаптации вновь принятых работников в соответствии с требованиями Положения об адаптации работников , оформляет протоколы заседания квалификационной комиссии.

• Готовит проекты договоров с контрагентами на подготовку, переподготовку, обучение, повышение квалификации персонала и др. в соответствии с требованиями Положения о договорной работе.

• Организует трудовую практику студентов.

Требования:

• Среднее или высшее профессиональное образование, дополнительное образование в сфере управления персоналом (желательно)

• Опыт работы в сфере управления персоналом от 1 года

• Уверенный пользователь ПК

Условия:

• 5/2 с 08-00 до 17-00;
• субота и воскресенье выходной;