Ново-Садовая улица 106к133
Обязанности:
-
Мониторинг инцидентов ИБ в системах корреляции событий и управления инцидентами (SIEM).
-
Реагирование на компьютерные инциденты.
-
Формирование карточек инцидентов ИБ и фильтрация ложных срабатываний.
-
Координация действия по ликвидации последствий компьютерных инцидентов, участие в расследовании аварий в электроэнергетике.
-
Эскалация сложных инцидентов на 2-ю линию для проведения дальнейшей аналитики.
-
Предоставление выгрузок данных из SIEM системы по запросу 2-й линии.
Требования:
- Профессиональное образование по направлению подготовки (специальности) в области информационной безопасности или иного высшего профессионального образования с прохождением обучения по программе повышения квалификации по направлению "Информационная безопасность"
-
Умение работать с SIEM системами, Знание и опыт работы с системами SIEM, управления средствами антивирусной защиты
-
Работа с антивирусными решениями Kaspersky.
-
Базовое понимание основ сетевых технологий.
-
Опыт работы с событиями журналов ОС Windows, Linux.
-
Навыки выявления и расследования компьютерных инцидентов, обработки, систематизации данных, составления технических отчетов
Условия:
- Посменный график работы 2/2, 12 часовые дежурства;
- Работа в комфортном офисе;
- Работа в крупнейшей электросетевой компании;
- Интересные и амбициозные задачи, возможности для профессионального развития и карьерного роста;
- График работы 5/2, пн-чт с 8 до 17, в пт с 8 до 16;
- Оформление по ТК РФ с первого дня;
- Заработная плата: оклад + ежемесячная премия, вознаграждение по итогам работы за год, надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики;
-
Социальный пакет:
- ДМС (включая стоматологию);
- Компенсация стоимости санаторно-курортных путевок для работников и их детей;
- Обучение, подготовка, переподготовка, повышение квалификации за счет работодателя;
- Компенсация затрат на содержание детей, посещающих детские дошкольные учреждения (семьям с двумя и более детьми, в иных случаях);
- Материальная помощь: к отпуску, рождение ребёнка/вступление в брак и другая;
- Негосударственное пенсионное обеспечение за счет средств работодателя;
- Подарки детям на Новый год.
