Детский эко-клуб "Умничка" основан в 2009 году. Это современный центр развития ребенка. Наш клуб предоставляет безграничные возможности для самореализации и всестороннего раскрытия личности малыша. В детском клубе ребенку должно быть комфортно, поэтому у нас очень уютно, доброжелательные педагоги создают атмосферу теплоты и внимания.
В связи с ростом компании в нашу команду нужен маркетолог детского центра!
Этот профессионал будет полностью отвечать за привлечение новых клиентов, разработку и реализацию стратегии маркетинга и развития бизнеса.
Мы ждем, что Вы будете выполнять следующие задачи:
• Создание портрета целевой аудитории. Разработка и реализация комплексной стратегии маркетинга и развития бизнеса.
• Привлечение и координация работы подрядчиков по SEO и контекстной рекламе
• Работа с таргетированной рекламой (Реклама Вконтакте)
• Работа с Яндекс картами, 2gis, Яндекс директ.
• Планирование и запуск цифровых маркетинговых кампаний для привлечения целевой аудитории.
• Организация офлайн мероприятий и партнерств, направленных на продвижение детского сада.
• Установление и поддержание партнерских отношений и сотрудничества с организациями и брендами, соответствующими нашей миссии.
• Анализ рынка и конкурентоспособности, выявление новых возможностей для роста.
• Составление отчетов о проделанной работе и достигнутых результатах.
• Взаимодействие с другими отделами компании для достижения целей
Что мы ищем в коллеге?
• Опыт работы в области маркетинга и бизнес-развития.
• Знание современных цифровых маркетинговых инструментов и методов.
• Опыт самостоятельного ведения контекстных и медийных рекламных кампаний не менее 3-х лет – с целью контроля качества работы подрядчиков
• Глубокие знания систем веб-аналитики РСЯ (Яндекс.Метрика)
• Понимание всех основных показателей эффективности: CRT, СPC, СPM, LTV и т.д.
Что предлагаем?
• Работу в рамках крупного и быстро развивающегося детского клуба.
• Конкурентоспособную заработную плату и систему премий.
• Возможности для профессионального и карьерного роста.
• Дружелюбную и поддерживающую атмосферу в коллективе.
• Удаленный режим работы
• 5/2
• Участие в развитии успешного и востребованного детского центра.
