Руководитель направления развития бренда

Дата размещения вакансии: 11.11.2024
Работодатель: Торговый дом ЛАВР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Челябинск
улица Энгельса 44д
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Преимущества работы у нас:

  • Опыт в стабильной и надежной компании федерального уровня;
  • Официальное оформление (оплата больничных, отпусков);
  • 5-тидневная рабочая неделя, с 08.30 до 17.30, суббота и воскресенье - выходные дни;
  • Достойный уровень дохода и прозрачная система мотивации (оклад + премия за выполнение KPI и SMART-задач);
  • Компенсация сотовой связи;
  • Возможность роста и развития (внутри отдела и в компании в целом);
  • Внутреннее и внешнее обучение по личностным и профессиональным компетенциям;
  • Возможность влиять на процессы и конечный результат;
  • Сильная команда экспертов и сплочённый коллектив;
  • Корпоративная валюта, которую можно потратить на продукцию компании, брендированные вещи и т.д;
  • Яркая и насыщенная корпоративная жизнь;
  • Атмосфера поддержки, адаптация, обмен опытом и знаниями;
  • Скидки сотрудникам на продукцию компании.

Чем предстоит заниматься:

  • Разработка и реализация стратегии достижения доли рынка в сервисном направлении продаж (клиентская база: дилерские центры, СТО);
  • Разработка и реализация стратегии достижения доли рынка брендом;

  • Выработка стратегии развития компании, через развитие новых сегментов рынка, продуктовых категорий и новых бизнесов;

  • Формирование предложений и их реализация для достижения максимума и занятия лидирующих позиций в существующих каналах сбыта с существующим ассортиментом.

Что ждем от кандидата:

  • Релевантный успешный опыт в продвижении, продажах и развитии продукта;
  • Опыт управления командой;
  • Умение анализировать большой объем информации; умение выявлять причинно-следственные связи;
  • Прекрасно развитые коммуникативные навыки, поставленная грамотная речь;
  • Настойчивость и упорство в достижении поставленных целей;
  • Дисциплинированность, самостоятельность, аккуратность, организованность и системность в работе.

Мы рады видеть тебя в нашей команде!

Звони или оставляй отклик, мы обязательно с тобой свяжемся!