з/п не указана
Москва
бульвар Эркиндик 21
бульвар Эркиндик 21
Более 6 лет
- Вакансия открыта в Проектном блоке Евразийского фонда стабилизации и развития (efsd.org).
- Вакансия предполагает релокацию в г. Бишкек.
Обязанности:
- Осуществление эффективного взаимодействия со службами Технического заказчика и Генерального подрядчика на строительной площадке, находящейся в зоне ответственности.
- Управление реализацией проекта в части инженерных систем, а именно в части разделов ЭОМ и СС.
- Анализ документов (сметы, рабочая и проектная документация).
- Контроль разработки рабочей и проектной документации, взаимодействие с проектировщиками.
-
Управление изменениями проекта, осуществление контроля за влиянием изменений на смежные разделы проекта.
- Проверка объемов в спецификациях и сметах, сравнительный анализ объемов.
- Подготовка писем и графиков отдельных этапов проектирования и строительства объектов.
- Разработка технических заданий на проектирование и строительство объектов капитального строительства.
- Обеспечение качественной подготовки, а также полного и своевременного предоставления необходимых данных (документов, справок, статистической и иной установленной отчетности) и материалов, относящихся к проекту.
Требования:
- Опыт работы не менее 10 лет.
- Опыт работы в сфере строительства, желателен опыт реализации социальных объектов – школ.
- Высшее техническое образование в сфере строительства: промышленное и гражданское строительство, инженерное проектирование.
Умения и навыки:
- Навыки подготовки конкурсной документации.
- Навыки управления строительными проектами.
- Навыки бюджетирования и анализа финансовых смет строительных проектов.
- Навыки и опыт по разработке нормативных документов, политик и процедур по вопросам строительства и проектирования, тендерных процедур.
- Продвинутые навыки работы с программными продуктами MS Office, AutoCad.
Знания:
- Строительных норм и правил, правил и норм охраны труда, техники безопасности, санитарии и противопожарной защиты.
Условия:
- Вакансия предполагает релокацию в г. Бишкек.
- Годовое премирование по результатам работы.
- Корпоративная пенсионная программа.
- Профессиональное развитие и обучение.
- ДМС для сотрудника и членов семьи.
- Страхование жизни сотрудника.
- Частичная компенсация фитнеса.
- Дополнительные программы признания и поощрения сотрудников.
