Data-инженер

Дата размещения вакансии: 20.11.2024
Работодатель: Т-Банк
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Самара
проспект Карла Маркса 201Б
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Станьте частью команды в роли Data Engineer до 23 декабря 2024 года и получите приветственный бонус в размере одного оклада!

Мы создаем собственную платформу данных, которая включает в себя инструменты по получению, обработке, загрузке и визуализации данных. С помощью этих инструментов мы каждый день загружаем терабайты информации в единое хранилище данных (DWH), приводим ее к удобному виду, предоставляем нашим пользователям и даем возможность строить важные отчеты, графики, проводить анализ. Часть из этих инструментов мы разрабатываем с нуля, другую часть разрабатываем на основе opensource решений, таких как Apache Airflow, NiFi, Zepellin, Flink и других. В нашу команду нужны талантливые дата-инженеры, которые будут развивать продукты Data Platform.

Обязанности

  • Участие в разработке ядра продуктов Data Platform
  • Разработка и оптимизация процессов выгрузки данных

Требования

  • Знание одного из языков программирования: Python, Java, Go
  • Знание основ ООП, теории алгоритмов, структур данных
  • Знание SQL
  • Опыт написания процессов загрузки данных (ETL)
  • Будет плюсом знакомство с современными системами хранения данных: MPP, NoSQL
  • Будет плюсом знакомство с: Pandas, Numpy, Groovy
  • Исследовательский склад ума, любознательность, широкий кругозор, желание изучать новые технологии

Мы предлагаем

  • Гибридный режим работы: можно работать в уютном офисе или дома
  • Платформу обучения и развития «Т Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
  • Линейку льготных тарифов на продукты Т-банка
  • Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
  • Частичную компенсацию затрат на спорт по окончании испытательного срока
  • Компенсацию обедов и транспорта в дни посещения офиса
  • Сервисы для поддержки сотрудника по психологическим, юридическим и финансовым вопросам
  • Три дополнительных дня отпуска в год
  • Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании