Компания PIONEER - один из лидирующих девелоперов России, регулярно входит в рейтинги лучших застройщиков страны. В 2022 году компания заняла первое место среди девелоперов офисной недвижимости России в рейтинге РБК, в 2020-2021 гг. вошла в ТОП-5 застройщиков России по версии Forbes.
В портфеле PIONEER более 2 млн кв. метров жилой и коммерческой недвижимости и ещё 2,5 млн кв. метров в проектировании. Среди ключевых проектов компании - жилые кварталы под брендом LIFE, премиальный комплекс HIGH LIFE, клубный дом OPUS, Ostankino Business Park, многофункциональные комплексы в составе ТПУ, развивающие городскую инфраструктуру на качественно новом уровне.
В наш профессиональный отдел информационной безопасности мы ищем специалиста информационно-аналитического отдела!
Основные задачи:
- Поиск бенефициаров
- Поиск связей между компаниями и интересуемыми лицами
- Поиск истинной информации
- Поиск активов, чувствительной информации, признаков недобросовестности
- Работа с базами данных
- Верификация сведений указанных потенциальным кандидатом, с использованием информационных массивов, по телефону, а также других каналов получения информации
- Проверка иных партнеров компании: конфликт интересов, коррупционная составляющая, санкции, банкротство, анализ судебной практики
- Информационное сопровождение сделок с недвижимостью, история владения объектом, обременения, риски. Глубокое изучение правообладателей
Наши ожидания:
-
Владение современными инструментами: Cros, Cronos, СПРУТ, Larix, Irbis, Одиссей-Инфо и другие
-
Понимать порядок ведения ЕГРН, ЕГРЮЛ, уметь работать с первоисточниками
-
Опыт работы с сайтами: Кадарбитр, ФССП, Залоги, Росреестр и т.п.
-
Понимание принципов работы регистрирующих и контролирующих органов
-
Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет
С нашей стороны:
- Современный офис рядом c метро Фрунзенская (пешая доступность)
- График работы 5/2 с 9:30 до 18:30
- Оформление в соответствии с ТК РФ
- Социальный пакет: ДМС, корпоративный спорт (йога, плавание, волейбол, футбол, кроссфит), обучение (внешнее и внутреннее), материальная помощь, мобильная связь, корпоративная библиотека, льгота на проживание в апарт-отелях YE’S и приобретение объектов недвижимости от компании
- Развитая корпоративная культура: events, поздравления и подарки сотрудникам, детские праздники и подарки, лекции, экскурсии, участие в спортивных соревнованиях и марафонах
