Ведущий инженер-электромеханик

Дата размещения вакансии: 11.11.2024
Работодатель: Волгодонский филиал АО АТМ
Уровень зарплаты:
от 70000 RUR
Город:
Волгодонск
Жуковское шоссе 10
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Акционерное общество "Атомтрубопроводмонтаж" является одним из ведущих изготовителей и поставщиков трубопроводов высокого и низкого давления для атомных станций. Кроме того, наше предприятие производит продукцию для тепловых станций, а также предприятий газонефтехимического комплекса. АО "АТМ" входит в состав группы компаний "Атомэнергомаш" Машиностроительного дивизиона Госкорпорации "Росатом".

Обязанности:

- обеспечение бесперебойной работы электронного технологического оборудования;

- подготовка оборудования с электронными компонентами к работе, технический осмотр отдельных устройств и узлов, контроль параметров и надежности электронных элементов оборудования, проведение тестовых проверок с целью своевременного обнаружения неисправностей, их устранение;

- участие в разработке перспективных и текущих планов и графиков работы, технического обслуживания и ремонта оборудования, мероприятий по улучшению его эксплуатации и повышению эффективности использования электронной техники

Требования:

- высшее профессиональное (техническое) образование;

- опыт работы не менее 3-х лет по направлению: схемотехника, ремонт, обслуживание и наладка электронных схем и оборудования;

- чтение электронных элементов, знание электронной базы, пайка радиоэлементов

Условия:

- работа в высокотехнологичной организации;

- достойный уровень оплаты труда;

- перспективы профессионального и карьерного роста;

- для данной вакансии предусмотрено корпоративное обучение;

- материальная помощь в различных жизненных ситуациях;

- бесплатное медицинское обслуживание (полис ДМС);

- обширная социальная программа;

- премия по результатам работы за год;

- трудовой договор на неопределенный срок;

- место работы: Ростовская обл., г. Волгодонск, Жуковское шоссе, д. 10.

Благодарим Вас за проявленный интерес к вакансиям нашей компании!

В первую очередь телефонные интервью и собеседования планируются с кандидатами, резюме которых максимально соответствуют заявленным в вакансии требованиям (предъявляемым к образованию, квалификации, опыту работы и пр.).