Менеджер по продажам 1С

Дата размещения вакансии: 12.11.2024
Работодатель: Первый Бит
Уровень зарплаты:
от 45000 до 90000 RUR
Город:
Красноярск
Диктатуры Пролетариата 32
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет, меня зовут Любовь. Я руководитель отдела продаж направления «1С» филиала международной компании «Первый БИТ»

Хочешь стать частью успешной команды и управлять продажами?

  • Ниже топ-3 фактов о нас:
  • Развиваемся на IT-рынке более 27 лет;
  • Занимаем 2-е место в рейтинге франчайзи 1С (из 11 000 партнеров);
  • Наши офисы в 11 странах мира численностью более 7 000 сотрудников.

Кючевые задачи:

  • Актуализация имеющейся клиентской базы в CRM-системеВыявлять потребности клиентов, активно предлагать продукты и услуги компании

  • Расширение клиентской базы путем теплых и холодных звонков.

  • Совершение сделок и заключение договоров с клиентами ведение документации.

Что от тебя ожидается:

  • Желание работать с людьми и развиваться.

  • Готовность к телефонным переговорам и продажам.

  • Умение слушать, слышать и говорить с Клиентом на партнерском языке.

  • Готовность освоить сферу продаж в информационных технологиях.

  • Способность к усвоению большого объема новой информации.

Что мы предлагаем:

  • Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;

  • График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 (гибкое начало и конец рабочего дня);

  • Белая заработная плата: оклад от 45 000 р. + % личных продаж. По итогам испытательного срока можно рассчитывать на совокупный доход от 60 000 р;

  • Дистанционная работа, также возможен офисный или гибридный формат по желанию;

  • Интересный и востребованный продукт;

  • Возможность карьерного роста и развития в рамках крупной международной IT-компании;

  • Белая заработная плата: оклад от 45 000 р. + % личных продаж. По итогам испытательного срока можно рассчитывать на совокупный доход от 60 000 р;

  • Дистанционная работа, также возможен офисный или гибридный формат по желанию;

  • Интересный и востребованный продукт;

  • Возможность карьерного роста и развития в рамках крупной международной IT-компании;

  • Четко выстроенная система обучения, которая в короткие сроки поможет вникнуть в процессы и выйти на плановые показатели;

  • Система наставничества;

  • ДМС для сотрудников и их родственников;

  • Множество бесплатных курсов и образовательных программ для саморазвития.