QA/Тестировщик (manual, web)

Дата размещения вакансии: 22.11.2024
Работодатель: Uplab
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Uplab — команда дизайнеров и инженеров. Делаем дизайн и разработку современ­ных цифровых продуктов на основе аналитики, метрик и пользовательского опыта.

Наши клиенты: ВТБ, Сбер, X5, DPD, Банк России, L’oreal, Simple и многие др. компании-лидеры в своих отраслях.

Мы ищем тестировщика, который поможет нам гарантировать высокое качество наших продуктов.

Что нужно будет делать?

  • Функциональное тестирование: проверка функциональности веб-приложений и сайтов, чтобы убедиться, что они работают в соответствии с требованиями;
  • Тестирование верстки: анализ кроссбраузерной и кроссплатформенной совместимости верстки, выявление и устранение расхождений;
  • Usability тестирование: оценка удобства использования интерфейсов, предложение улучшений для повышения пользовательского опыта;
  • Тестирование безопасности: проверка веб-приложений на наличие уязвимостей, предотвращение возможных атак;
  • Тестирование производительности: измерение скорости и стабильности работы сайтов под различными нагрузками;
  • Поиск и описание ошибок: выявление багов, их точное документирование и предложение решений.

Чего мы ожидаем от кандидата?

Обязательные навыки:

  • Опыт тестирования интернет-проектов от 1 года;
  • Знание принципов работы сети, веб-приложений/сайтов, браузеров;
  • Владение методиками проведения различных видов тестирования и аудита: функционального, нагрузочного, юзабилити, безопасности и т. д.

Будет преимуществом:

  • Знание HTML, CSS, JavaScript, jQuery, PHP;
  • Опыт работы с Linux, Nginx, Apache;
  • Опыт работы с Bitrix.

Что мы предлагаем?

  • Оформление по ТД в аккредитованную IT компанию;
  • ДМС;
  • Корпоративный мерч и подарки на дни рождения;
  • Дополнительные дни к отпуску;
  • Работа на результат без лишней формализации и бюрократии;
  • Постоянная новизна — работа с разными продуктами и командами;
  • Условия обсудим в зависимости от опыта работы;
  • Комфортный формат работы — удаленка или гибрид;
  • Обучение и развитие в рамках профессиональных задач.