Ключевые задачи:
-
Разработка контент-плана для социальных сетей
-
Генерация идей для публикаций, соответствующих бренду и интересам целевой аудитории
-
Написание текстов и выбор текстово-графических форматов контента
-
Сотрудничество с командой дизайнеров для создания качественного контента
- Подготовка и публикация постов
-
Мониторинг активности в аккаунтах и оперативное реагирование на комментарии и сообщения
-
Поддержание активного общения с подписчиками, ответы на вопросы и комментарии
-
Работа с отзывами и обращениями пользователей для улучшения репутации бренда
-
Участие в обсуждениях и инициирование дискуссий для повышения вовлеченности
-
Мониторинг и анализ ключевых показателей эффективности социальных сетей
-
Подготовка регулярных отчетов о результатах работы и предложений по улучшению стратегии
-
Использование аналитических инструментов для оценки эффективности контента и PR- кампаний
-
Реализация PR-кампаний в социальных сетях согласно медиа-планам
-
Проведение промо-посевов и размещение публикаций у блогеров
-
Анализ результатов кампаний и внесение корректировок для улучшения показателей
Что важно для нас:
-
Высшее образование
-
Наличие портфолио
-
Опыт работы с фото и видеосъемкой
-
Понимание специфики работы соц.сетей (Telegram, ВКонтакте, Одноклассники, Дзен, RuTube)
-
Опыт создания и продвижения контента
-
Сильные навыки написания текстов
Что предлагаем:
- График работы: 5/2 (офис)
- Официальное оформление в соответствии ТК РФ
- Конкурентный уровень дохода: оклад + премии
- Медицинская страховка, страховка для выезжающих за границу
- Доплата к отпуску и больничному листу
- «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет»
- Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
- Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях
- Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников
- Возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения
- Корпоративная паритетная пенсионная программа
