IT Project manager с техническим бэкграундом
Привет! Меня зовут Кристина, рада знакомству! Я Head of HR в компании König Labs.
Давай расскажу о нас и о том, чем нужно будет заниматься)
König Labs - это аккредитованная IT компания, которая работает с 2014 года. Мы создаем сложные масштабные full cycle проекты в различных направлениях, в том числе на базе AI. В нашем портфеле огромное количество клиентов, среди них известные российские и международные корпорации.
Приглашаем в нашу команду двух IT Project менеджеров на два проекта:
1. Проект по построению единого корпоративного хранилища данных группы компаний
2. Проект по внедрению СЭД Directum на группу компаний
Чем предстоит заниматься:
- снимать базовые бизнес-потребности заказчика;
- работать с pre-sale задачами;
- оформлять проектную документацию (план работ, реестр рисков, карта стейкхолдеров и другие);
- организовывать работу проектной команды;
- выполнять промежуточный контроль и тестирование;
- организовывать и проводить демо артефактов заказчику;
- контролировать бюджеты проекта и оценки.
Что нам важно:
- опыт в сфере IT от 5-ти лет с гос.заказчиками или enterprise;
- опыт в проектном управлении от 3 лет;
- технический бэкграунд;
- знание методологий и фреймворков Agile / Scrum / Kanban / Waterfall;
- опыт написания ТЗ для команды;
- опыт управления несколькими проектами одновременно будет преимуществом;
- опыт самостоятельного закрытия DWH проектов или опыт по внедрению проектов Directum обязателен.
Что ты получишь от нас:
✅Уровень з/п, соответствующий твоим желаниям и навыкам, потолка вилки нет, всё обговариваем индивидуально.
✅Полностью белую з/п и оформление по ТК, ИП, ГПХ (как захочешь).
✅Гибкий график - свои часы определяешь сам;
✅Заботу от компании: бонусы и премии по результатам работы,
100% оплата отпусков и больничных, до 2 day off в месяц без оформления справки, возможность брать отгулы в счёт отпуска и отрабатывать часы в другое время;
✅performance review каждые 12 месяцев;
✅богатую корпоративную жизнь: онлайн+оффлайн корпоративы, различные активности, розыгрыши и подарки для сотрудников по праздникам и без =)
✅А еще профессиональное развитие:
- компенсация английского языка и профильных курсов до 100%;
- возможность принимать участие и проводить митапы, воркшопы, доклады и различные мероприятия - поможем подготовиться, предоставим все материалы;
- корпоративная электронная и бумажная библиотека и база знаний, а также литература по запросу для каждого.
Если ты еще читаешь здесь, то уверена, нам есть что обсудить)
Откликайся, а в сопроводительном письме напиши ответы на следующие вопросы:
- На каком из вышеперечисленных проектов ты работал
- Твой технический стек (мы ищем PMа с тех.бэкграундом)
- Уровень английского
- С какими методологиями/фреймворками есть опыт.
