Менеджер по сопровождению продаж

Дата размещения вакансии: 14.11.2024
Работодатель: ГК ICL
Уровень зарплаты:
от 70000 RUR
Город:
Казань
Дорожная улица 42
Требуемый опыт работы:
не требуется

ICL Техно – ведущий российский производитель компьютерной техники и электроники, крупнейшее предприятие ГК ICL.
Уже более 30 лет мы создаем и производим высокотехнологичные IT-решения для секторов B2B и B2G.
Компания выпускает компьютеры, ноутбуки, моноблоки, серверы и СХД, интерактивные панели, инфоматы, а также отраслевые решения для здравоохранения, образования, силовых структур и сектора ритейл.

ICL Техно – команда из более 200 профессионалов из разных сфер. Вместе мы двигаем Компанию вперед!

Успешному кандидату гарантируем стабильность и оформление по ТК, обучение за счет Компании и наставничество, достойный уровень заработной платы и отличные возможности для профессионального и карьерного роста.

Стань частью команды ICL Техно!

В связи с активным ростом, развитием и расширением Компании мы в поиске Менеджера по сопровождению продаж.

Основные задачи:

  • Расчет проектов, составление коммерческих предложений и технических заданий;

  • Выполнение Smart задач от линейного руководителя;

  • Участие в тендерах совместно с тендерным отделом;

  • Заключение договоров и ведение документооборота по контрактам, отгрузка товара;

  • Работа с имеющейся базой заказчиков (без холодных звонков);

  • Отработка заказов в системе 1C.

Необходимые знания и навыки:

  • Опыт работы в продажах;
  • Опыт работы с тендерной документацией, понимание процесса продаж;
  • Грамотная письменная и устная речь;
  • Уверенный пользователь ПК;
  • Знание компьютерного железа.

Мы предлагаем:

  • Работа в крупной и стабильной IT-компании;
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • Система премий и 13-я зарплата;
  • Дополнительные выплаты к отпуску и значимым событиям в жизни сотрудника;
  • ДМС со стоматологией;
  • Частичная компенсация спорта и скидки на абонементы в спортивные секции;
  • Внешнее и внутреннее обучение сотрудников за счет компании;
  • Карьерный и профессиональный рост;
  • Развитая корпоративная культура (праздники, корпоративы, мероприятия для сотрудников);
  • Скидки на питание;
  • Корпоративный трансфер до офиса в с. Усады и обратно (ежедневно, комфортные автобусы).