Начальник коммерческого отдела

Обязанности:

• Стратегическое планирование и развитие продаж.
• Анализ рынка и участие в формировании ценовой политики.
• Контроль дебиторской задолженности.
• Выполнение плановых показателей (сумма продаж, средняя сделка, рост клиентской базы и пр.).
• Оперативное управление продажами отдела: планирование, обеспечение выполнения финансовых показателей, построения бизнес-процессов.
• Развитие партнерских отношений, построение коммуникаций с клиентами и налаживание связей.
• Управление командой: постановка задач и контроль выполнения, повышение эффективности работы, обучение и развитие компетенций, мотивация.
• Анализ клиентского спроса, прогноз объемов и наполнения заказов, взаимодействие с отделом закупок.
• Соблюдение стандартов и регламентов компании, ведение отчетности.
• Обеспечение взаимодействия направления с другими подразделениями компании.
• Командировки в случае работы с удаленными клиентами.
• Разработка планов продаж, контроль исполнения.
• Расширение клиентской базы компании, выход на новые рынки сбыта.
• Осуществление контроля за достоверностью данных отражаемых в отчетах, своевременностью отгрузки оборудования, контроль оплат, финансовыми показателями работы отдела.
• Организация транспортной логистики по доставке продукции.

Требования:

• Опыт работы в продажах/закупках от 5 лет, желательно на руководящей должности.
• Высшее образование.
• Умение анализировать рынок и разрабатывать стратегии развития.
• Навыки управления персоналом, мотивации и обучения сотрудников.
• Способность работать в условиях многозадачности.
• Отличные коммуникативные навыки, умение вести переговоры.

Условия:

• Стабильность прежде всего : у нас нет задержек по зарплате, у нас нет черных заработных плат, мы лучшие налогоплательщики Московской области.
• Окладно-премиальная система с ежемесячными премиями. Оклад 93 765 руб. + ежемесячные премии в размере 30% за выполнение плана, а также ежемесячные премии до 70% за выполнение показателей. После испытательного срока готовы рассмотреть индивидуальные условия выплаты заработной платы.
• Дружный коллектив.
• Совместные корпоративные мероприятия.
• Оформление по ТК РФ.
• График работы 5/2 с 8:00 до 17:00. Пятница - сокращенный рабочий день до 16:00.
• Корпоративный транспорт от ст. Подольск.
• Корпоративная связь.
• Корпоративная столовая (скидка для сотрудников).
• Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования.