DevRel / Комьюнити-менеджер в IT

Дата размещения вакансии: 19.11.2024
Работодатель: Altenar
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Altenar - международная IT компания, основанная в 2011 году, с офисами в России, на Мальте, Греции, Грузии и острове Мэн. Мы специализируемся на разработке высоконагруженного ПО и являемся ведущим поставщиком технологических решений для индустрии спортивных данных за рубежом.

Мы ищем талантливого и энергичного DevRel Manager, который поможет нам построить сильное и активное сообщество разработчиков и бизнес-профессионалов, развивая и поддерживая внутренние и внешние IT-сообщества.
Предполагаются периодические командировки в места проведения мероприятий (главным образом Владимир, Москва, Санкт-Петербург).

Чем предстоит заниматься:
Подхватить работу по трем направлениям:
- Vladimir Tech Talks- наш уютный ламповый IT-митап в г. Владимир и IT-комьюнити
- Malta Tech Talks-IT митап в нашем втором офисе- на Мальте и формирование IT-комьюнити там.
- Malta Business Talks-митапы и комьюнити про бизнес и о бизнесе.
  • Помогать разработчикам готовить любой контент: внутренний или внешний митап любого уровня, конференция, статья, подкаст, мастер-класс и тд. От поиска темы до результата. При этом, где нужно, пользоваться помощью коллег из маркетинга и тренерами по выступлениям.
  • Работа с текущим планом мероприятий и активный поиск новых (конференции, выставки, круглые столы и пр.) для представления компании.
  • Активное интернет-продвижение мероприятий, проектов и вакансий.
  • Работа с контентом: находить контент в повседневной работе кроссфункций и проектных команд‚ развивать темы для докладов и публикаций
  • Раскачивать направление в целом: драйвить людей, работать с руководителями, выстраивать процессы и форматы.
  • Работа с сообществами: налаживать контакты и поддерживать внешние профильные сообщества.
  • Выстраивание и лидирование процессов там, где они нужны: если видишь шероховатости или проблемы, которые мешают работе, то предлагаешь решение, которое облегчит жизнь, – обсуждаем, тестируем и, если все заходит, то запускаем.
  • Разработка проектов для развития корпоративной культуры и повышения уровня вовлеченности сотрудников.

Мы ожидаем, что вы:

  • Работали в роли DevRel’a/ комьюнити-менеджера от двух лет.

  • Владеете английским языком на разговорном уровне.

  • Умеете каскадировать цели бизнеса до своих проектов и задач.

  • Понимаете, что делают все роли в разработке и можете поддержать с ними беседу.

  • Знаете особенности работы продуктовых команд, разбираетесь в используемых ими технологиях.

  • У вас есть успешные кейсы по созданию сообществ, и вы готовы ими поделиться.

  • Умеете работать с авторами статей и спикерами, знаете, как помочь пройти путь от идеи до статьи или выступления.

  • Работаете системно: умеете ставить цели, оцифровывать результаты и делать выводы.

  • Обладаете огромным запасом энергии, эмпатии и любопытством.

  • Ответственность за результат и умение его показывать, самостоятельность, эмпатия, умение четко формулировать запросы и объяснять, что и зачем мы делаем.

Мы предлагаем:

  • Масштабные задачи, чтобы расти личностно и профессионально.

  • Творческую свободу и поддержку. У нас есть понимание целевого результата, а как к нему дойти, хотим узнать у вас. Готовы слушать, вникать и действовать сообща.

  • Ресурсы для реализации проектов и экспериментов.

  • Сообщество крутых разработчиков, с которыми можно создавать интересный контент.

  • Работу в аккредитованной IT компании.

  • Оформление по ТК РФ и достойную белую заработную плату.

  • ДМС, стоматологию и страхование жизни за счет работодателя с первого дня работы.

  • Компенсацию фитнеса.

  • Компенсацию за интернет и электроэнергию.

  • Удаленную работу или работу в офисе по вашему выбору (Москва, Санкт-Петербург, Владимир).

  • Возможность изучения английского за счет компании.

  • Участие в профильных конференциях, митапах и корпоративных активностях по желанию;

  • Возможность сертификации и обучения за счет компании.