HR партнер (розница)

"ВсеИнструменты.ру" – крупнейший интернет-магазин по продаже товаров для дома, дачи, строительства и ремонта.

Сегодня за нашими плечами 18 лет развития, роста и результата. Наша команда — это более 12 тысяч сотрудников.

- Мы входим в ТОП-3 DIY-сетей РФ (по версии Инфолайн);

- Занимаем 7 место среди интернет-магазинов России (Data Insight);

- Берем ТОП-30 рейтинга «Лучших работодателей России» (крупнейшие компании).

Сейчас мы в поиске HR партнера для розничного направления с зоной ответственности по нескольким регионам: Урал, Сибирь, Поволжье

Задачи, которые предстоит решать:

• Выстраивание HR-процессов в подразделении и масштабирование стратегии для достижения бизнес-целей;
• Повышение уровня счастья сотрудников (eNPS): подготовка и реализация опросов, работа с результатами и аналитика, внедрение улучшений;
• Контроль выполнения пунктов чек-листа HR, инициирование мероприятий по снижению текучести персонала;
• Повышение эффективности команды и развитие кадрового резерва.

Что для нас важно:

• Опыт работы в HR в розничном направлении с зоной ответственности за линейный персонал (200+ сотрудников);
• Желание развиваться и расти в роли HR BP;
• Знание моделей компетенций, навыки проведения оценочных интервью и методов управления;
• Базовые знания зарплатных структур, основ кадрового делопроизводства и формирования штатной структуры;
• Системность, гибкость, развитый эмоциональный интеллект, лидерские качества;
• Желателен опыт управления командой.

Мы предлагаем:

• Работа в крупнейшей e-commerce компании, лидер рынка DIY;
• Полностью белая и своевременная заработная плата;
• График 5/2, гибридный формат работы. Командировки 1 раз в месяц (продолжительность 2 дня);
• ДМС для сотрудников;
• Оплата больничных и отпусков - в соответствии с ТК РФ;
• Спортивная политика: 70% оплаты спорта;
• Общение внутри компании "без галстуков";
• Корпоративное обучение: программа MBA, внешние тренеры международного уровня;
• Учимся у лучших мировых экспертов, посещаем лидирующие мировые компании и изучаем их опыт;
• Регулярная оценка руководителей и индивидуальные планы развития у каждого в компании;
• Драйвовые корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей за счет компании.

Станьте частью нашей команды и откройте для себя новые горизонты! Отправьте резюме прямо сейчас!