Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Подбор персонала разного звена
• Поиск кандидатов на различных источниках
• Просмотр откликов
• Проведение телефонных и очных интервью с потенциальными кандидатами
• Занесение данных в базу
• Отчетность

Требования:

• Опыт работы в отделе персонала от 1-го года
• Уверенный пользователь офисных программ
• Отличные коммуникативные навыки, грамотная речь

Условия:

• График работы: 5/2 с 9.00-17.00
• Оформление по ТК РФ, выплаты з/п 2 раза в месяц