Менеджер по работе с клиентами

Дата размещения вакансии: 23.11.2024
Работодатель: Флат
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
не требуется

Компания «ТелеСвязь» - одна из ведущих инжиниринговых компаний России, с богатым практическим опытом работ по внедрению современных решений, основанных на инновационных технологиях ведущих мировых IT-производителей, а также собственных инженерных и программных разработках, в портфеле которой тысячи реализованных IT-проектов.

Профессиональный менеджмент проектов, высокое качество исполнения работ, индивидуальный и гибкий подход в работе с клиентами - основные составляющие стратегии работы компании на рынке.

«ТелеСвязь» – это сплоченная команда высококвалифицированных менеджеров, инженеров и технических специалистов. Численность сотрудников компании составляет более 150 человек.

Приглашаем присоединиться к команде профессионалом менеджера по работе с клиентами.

В круг Ваших обязанностей будет входить:

  • Развитие взаимоотношений с текущими клиентами;
  • Ведение текущих проектов компании;
  • Ведение телефонных переговоров и личные встречи с клиентами;
  • Ведение проекта с этапа первичного контакта до полного закрытия контракта (Полное сопровождение сделки);
  • Сопровождение сделки: заключение договоров, выставление счетов и коммерческих предложений, контроль дебиторской задолженности, контроль поставок и отгрузок оборудования и материалов;
  • Участие в тендерах по 223 и 44 ФЗ.

От кандидата мы ожидаем:

  • Проявление активной жизненной позиции, настойчивости, уверенности в себе и результате;
  • Желательно опыт работы и знания слаботочных систем;
  • Знание компаний производителей в области слаботочного оборудования;
  • Опыт работы в 1С: Бухгалтерия, 1С: CRM;
  • Опыт участия в тендерах;
  • Готовность к командировкам.

Мы предлагаем:

  • Работу в аккредитованной компании;
  • Трудоустройство по ТК РФ (оформление с первого рабочего дня);
  • График работы: пятидневная рабочая неделя 5\2 с 09-00 до 18-00, пятница до 17-00;
  • Конкурентоспособную, официальную заработную плату (без задержек);
  • Прозрачную систему мотивации и премирования;
  • Мы реализуем программы профессионального развития сотрудников - обучение, повышения квалификации, компенсация участия в профильных мероприятиях;
  • Компенсацию расходов на командировки;
  • Офис в шаговой доступности от м. Динамо, м. Петровский парк, МЦД Гражданская;
  • Различные корпоративные мероприятия;
  • Чай/кофе/печенье в офисе).