Мы — брендформанс агентство SALO ищем креативного дизайнера. Креативный дизайнер работает с текущими проектами и с проектами отдела New Business.
Что делает креативный дизайнер
Основная задача: создание уникальных концепций и дизайнерских решений для рекламных кампаний на различных платформах. Большая часть площадок — это социальные сети и презентации. Также возможна разработка веб-дизайна, брендинг и полиграфической продукции, концепты и создание анимированного контента.
Направления работы, связанные с дизайном в агентстве
40% — дизайн digital-продуктов: макеты в социальные сети, баннеры, презентации
40% — графический дизайн — визуальное оформление текстовых материалов
10% — брендинг и визуальные коммуникации
5% — UX и web-дизайн (встречается редко, в комплексных проектах)
5% — печатные материалы (можно столкнуться в рамках комплексных проектов или при работе с брендбуками)
Каким надо быть
-
опыт работы от 3-х лет, в идеале на схожей позиции.
-
способность создавать концептуальные визуальные решения и объяснять их коллегам: часть концептов будут подхватывать на реализацию ваши концепты.
-
не отрицать работу руками: креативному дизайнеру придется самому воплощать свои концепты в жизнь
-
знание новых технологий и дизайнерских трендов
-
умение работать с нейросетями
-
владение Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign, After Effects и т.д.), Figma
-
моушен-дизайн, анимация, работа с видео обязательно!
-
умение работать в команде и быстро адаптироваться к изменениям
-
способность выдавать результат в сжатые сроки и соблюдать дедлайны
-
способность генерировать нестандартные идей, создавать концептуальные визуальные решения
Что с нас
-
итоговую з/п обсуждаем с успешным кандидатом; испытательный срок — 3 месяца
-
оформление по ТК
-
можно работать удаленно, из любой точки мира, но важно учитывать то, что агентство живет по московскому времени
-
график почти всегда стандартный — 5/2, выходные в субботу и воскресенье, а еще в те дни, когда отдыхает вся Россия
Как проводится найм
Мы отсмотрим все отклики на вакансию. Отправляйте отклик с сопроводительным, в нем укажите:
-
кратко (1-2 предложения) — в какой компании был похожий опыт, что делали
-
ссылку на портфолио (не на скачивание)
После собеседования предполагается тестовая оплачивая рабочая неделя.
