Менеджер по продажам автомобилей с пробегом

Дата размещения вакансии: 21.11.2024
Работодатель: Европлан
Уровень зарплаты:
от 180000 RUR
Город:
Тула
улица Радищева 8
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Реализация вышедшего из лизинга имущества;
  • Проведение предпродажной подготовки транспортных средств;
  • Открытая экспозиция, поиск покупателей, организация показов, обработка входящего клиентского трафика;
  • Организация хранения и своевременный контроль за проведением оценки;

Требования:

  • Опыт продаж легковых автомобилей с пробегом от 3 лет;
  • Опыт продаж грузовых автомобилей/спецтехники от 3 лет;
  • Знание технического устройства, базовые навыки ремонта автомобилей;
  • Знание технического устройства по грузовым ТС и спецтехнике, знание номенклатуры (типы ТС , принцип работы, предназначение)

Условия:

  • Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня;
  • Добровольное медицинское страхование;
  • Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного;
  • Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней;
  • Корпоративные предложения для сотрудников;
  • Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits;
  • Частичная компенсация занятий спортом в вашем фитнес-клубе;
  • Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев);
  • Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки);
  • Вечернее такси для сотрудников из офиса домой;
  • Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке;
  • Программа управления талантами;
  • Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы;
  • Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона;
  • Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании;
  • Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий;
  • Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников;
  • Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.