Технический менеджер\Архитектор проектов по вычислительной инфраструктуре

Дата размещения вакансии: 23.11.2024
Работодатель: K2 Тех
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания К2 Тех - эксперт ИТ рынка в области сервисной поддержки. системной интеграции и разработки программных решений.

Наша команда занимается проектированием с нуля и модернизацией классических ИТ-инфраструктур: серверы, СХД, сети хранения данных, виртуализация, резервное копирование и т.д.
Мы реализуем проекты для крупнейших компаний финансового, нефтегазового, ритейла и других секторов.
Наш инфраструктурный департамент насчитывает уже более 700 человек и это одна из наиболее крупных и компетентных команд на рынке.

Сейчас у нас большое количество новых задач и вызовов, связанных как с построением новых инфраструктур, так и модернизацией существующих.
Поэтому, мы будем рады видеть в нашей команде Архитектора с широким техническим кругозором и релевантным опытом.

Что вам предстоит:

  • Сбор и анализ требований, формирование архитектуры, разработка эскизных вариантов решений и технических предложений;
  • Формирование требований к спецификациям оборудования, расчет плановых трудозатрат, взаимодействие с вендорами по техническим вопросам;
  • Разработка проектной документации (ТЗ, ПЗ, схем, рабочей и эксплуатационной документации);
  • Согласование технических решений и проектной документации с заказчиком;
  • Взаимодействие с проектными командами из разных департаментов нашей компании;
  • Оперативное управление командой инженеров на этапе внедрения, постановка и приоритизация задач, контроль сроков выполнения, фактических трудозатрат относительно плановых;
  • Прохождение ПСИ и закрытие работ по своему направлению.

Что мы ждём от Вас:

  • Технический бэкграунд, желателен опыт инженерной работы в прошлом;
  • Широкие познания в области ИТ-инфраструктуры: основные вендоры, линейки и модели оборудования;
  • Знание основных понятий и технологий построения ИТ-инфраструктуры: виртуализация серверов, хранение, репликация и резервное копирование данных, кластеризация, технологии построения LAN и SAN-сетей;
  • Опыт разработки проектной документации;
  • Умение доносить свои мысли, разрешать конфликты и сложные технические проблемы, общаться напрямую с техническими специалистами и менеджментом заказчика;
  • Грамотная письменная речь, умение лаконично выстраивать технический текст;
  • Технический английский язык.

Будет преимуществом:

  • Наличие сертификатов и пройденного обучения по ПО и оборудованию из предметной области;
  • Опыт подбора и сайзинга оборудования;
  • Опыт работы с базовым инфраструктурным ПО, в том числе и российским (операционные системы, почтовые сервисы, служба каталога, виртуализация и т.д.);
  • Опыт работы с российскими облачными провайдерами;
  • Опыт работы с платформами контейнеризации.

Приятные бонусы:

  • Здоровье. О нас заботятся в лучших клиниках города по расширенной программе ДМС с психологом, стоматологией и телемедициной 24/7. А ещё у нас есть внутренняя система консультирования и оперативной помощи по вопросам здоровья.
  • Удобный формат работы. Мы доверяем друг другу, поэтому у нас гибкое начало рабочего дня.
  • Работа в компании с аккредитацией в Минцифре.
  • Покушать. В нашем Cafe можно вкусно и бесплатно позавтракать, пообедать и даже поужинать. А в перерывах между этими приемами пищи можно перекусить на удобных кухнях, которые есть на каждом этаже, и где всегда найдутся чай, кофе и вендинговые аппараты здоровой еды.
  • Комфорт и парковка. Удобный офис в районе станции метро Римская / Площадь Ильича с большой бесплатной парковкой, на которой всегда найдётся местечко.
  • Спорт. Компания компенсирует абонемент в фитнес, а в офисе у нас есть спортзал с душевыми. Сотрудники могут посещать секции и организованные тренировки по различным видам спорта. Мы регулярно проводим турниры по футболу, баскетболу, настольному и большому теннису, волейболу.
  • Развитие и корпоративная жизнь. В офисе регулярно проводятся тренинги, семинары, лекции на самые разные темы. Мы поддерживаем сотрудников в желании развиваться и оплачиваем обучение и сертификацию. Мы придумываем более 100 корпоративных программ в год: совместные путешествия, праздники, тимбилдинги, клуб путешественников, случайный кофе, и т.п.

Данное описание вакансии не является офертой