Инженер по качеству поставщиков (новое производство)

Дата размещения вакансии: 27.11.2024
Работодатель: ГАЗ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Нижний Новгород
проспект Ленина 88
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

На новое производство АО «Нижегородские грузовые автомобили» требуется Инженер по качеству поставщиков. Компания специализируется на производстве тяжелых грузовиков и компонентов для коммерческого транспорта, используя современные технологии сборки. Наша команда – это специалисты, обладающие высоким уровнем компетенций.

Чем предстоит заниматься:

  • Проведение оценки поставщиков (анкетирование, выезд, оценка, коммуникация);
  • Ведение базы одобренных / неодобренных поставщиков;
  • Ведение базы РРАР (одобрение автокомпонентов), коммуникация с поставщиками, обучение, получение документации, структурирование информации;
  • Управление рекламационным процессом при возникновении дефекта по вине поставщика (8D-отчет, координация сортировки/доработки);
  • Проведение аудитов поставщиков;
  • Оценка качества локализованных автокомпонентов;
  • Координация поставщика по улучшению процессов качества;
  • Участие в расследовании дефектов совместно с инженерами по качеству/

Мы ожидаем:

  • Высшее образование (техническое или менеджмент качества);
  • Опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
  • Знание процедур и стандартов РРАР, APQP, FMEA, MSA, SPC, VDA 6.3, ISO/TS 16949;
  • Знание требований к технической документации (чертежи, стандарты);
  • Знание технологических процессов производства автомобилей;
  • Ответственность, внимательность, целеустремлённость;
  • Уверенный пользователь MS Office.

Мы предлагаем:

  • Место работы: пр.Ленина, д.88, ст.м.Комсомольская, 10 минут пешком от метро.
  • График работы: понедельник - четверг с 08:00 до 17:00, пятница с 08:00 до 15:45.
  • Официальное оформление и начисление заработной платы.
  • Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.
  • Возможность для профессионального и карьерного роста.

Расширенный соц.пакет:

  • ДМС после исп.срока.
  • Частичная компенсация стоимости питания (150 р. в день, ~ 3300 в мес.).
  • Компенсация содержания детей в МДОУ (до 1500 р.).
  • Льготные условия на спортивные абонементы.
  • Годовой бонус (~ 1 заработная плата).