Менеджер по управления процессов (коммерческая недвижимость)

Дата размещения вакансии: 29.11.2024
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

В Департамент недвижимости и эксплуатации ищем бизнес-аналитика с опытом в сфере сделок с нежилой недвижимостью.

Обязанности

  • подготовка нормативных и распорядительных документов по процессам управления недвижимостью
  • подготовка бизнес-требований к автоматизированной системе по учету недвижимости
  • проектирование и описание бизнес-процессов, создание карт клиентского пути (CJM AS IS/TO BE)
  • проведение анализа и формирование бизнес-требований для автоматизации, оптимизации процесса
  • подготовка отчетности о проделанной работе
  • ·работа с АС по учету недвижимости Банка
  • взаимодействие со смежными подразделениями банка и внешними партнерами
  • участие в пилотных проектах банка

Требования

  • опыт работы в сфере недвижимости от 3 лет (обязательно), в том числе сделки с недвижимостью (аренда обязательно), оформление прав
  • высшее образование (юридическое/ экономическое/ финансовое/ техническое образование (желательно по направлению Финансы и кредит/ Финансы/ Банки/ Математика)
  • знание законодательства РФ в области недвижимости
  • опыт регистрации сделок с недвижимостью и перехода права собственности в Росреестре
  • навыки составления нормативных документов компании (регламенты, стандарты, правила)
  • знание нотации моделирования процессов BPMN и опыт моделирования процессов в системе ARIS
  • сильные аналитические навыки – умение найти и собрать релевантные данные, критически их оценить и сделать качественные выводы;
  • умение работать в команде, сочетающееся с готовностью решить задачу полностью своими силами

Условия

  • комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская (офис с оупенспейсами, лаунж зонами, кафе, рестораном и оборудованными кухнями)
  • формат работы - гибрид после ИС
  • ежегодный пересмотр зарплаты
  • гибкая система премирования и возможность влиять на свой доход
  • возможность самореализации, видеть результаты своих трудов
  • корпоративный спортзал и зоны отдыха
  • уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития, семинары, тренинги, конференции
  • программа адаптации и помощь руководителя на старте
  • ДМС, страхование от несчастных случаев, социальные гарантии
  • сниженные ставки по кредитованию, программы лояльности для сотрудников
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
  • корпоративная пенсионная программа
  • корпоративные мероприятия