Инженер ПНР

Мы - ООО «АлпаЭксперт» и «Техносервис» - группа компаний с 13-летним опытом создания, интеграции и обслуживания систем безопасности.

Наши проекты – это не стандартные решения, эксклюзивные системы и оборудование, а также высокий уровень экспертизы и обслуживания.

Нам доверяют топовые застройщики, крупные корпорации и государственные компании Санкт-Петербурга и России.

На данный момент в нашу техническую команду по работе с проектами Мы ищем Инженера ПНР.

Если Вам близки принципы работы, построенные на:

1. Человеческих взаимоотношениях – уважение, помощь, доверие;

2. Экспертности, которая превыше всего;

3. Эффективности, развитии, обучаемости в каждом действии,

а Вы сами –терпеливый, любите порядок и всегда нацелены на решение задач - тогда Мы ждем именно Вас в нашу дружную команду!

Что для Нас важно:

• Наличие опыта монтажа и настройки систем СКУД (Сигур, Рубеж, Болид), СВН, АСУД (Кристалл, Обь), РАСЦО, СУМС;

• Понимание принципов построения слаботочных систем;

• Наличие знаний о современных технологиях и оборудовании в области слаботочных систем;

• Умение читать техническую и проектную документацию.

Чем нужно будет заниматься:

• Проводить Пусконаладочные работы слаботочных систем в новых проектах компании;

• Поддерживать и сопровождать реализованные проекты;

• Взаимодействовать с технической поддержкой производителей;

• Участвовать в процессах по автоматизации пусконаладочных работ.

В нашей компании Вас ожидает:

• Официальное трудоустройство и белая зарплата;

• 5-и дневная рабочая неделя (Пн-Пт) c гибким стартом рабочего дня;

• Полное наставничество на время испытательного срока от 1 до 3 -х месяцев и бессрочная экспертная поддержка коллег и руководителя команды;

• После прохождения испытательного срока дополнительная премиальная часть по фактическому закрытию объема работ/проекта;

• Оплата переработок в будни и выходные дни, сдельный формат оплаты за дополнительный объем работ;

• Работа в офисе и на объектах (Комфорт и Бизнес-Класс) в черте города (70% к 30% - Офис-Объекты);

• Компенсация ГСМ или проезда, выдача Транспондера для рабочих поездок;

• Интересные задачи и амбициозные проекты;

• Возможность напрямую влиять на процессы внутри – предлагай, улучшай, зарабатывай;

• Профессиональный и карьерный рост – как в команде, так и между отделами и компаниями;

• Уникальный корпоративный дух, неформальные активности, регулярные офисные «квартирники».