Директор по качеству (сфера отельного бизнеса)

Дата размещения вакансии: 27.02.2025
Работодатель: УК Прованс
Уровень зарплаты:
от 80000 RUR
Город:
Сочи
микрорайон Бытха, улица Бытха 3/1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Гостиничная управляющая компания «Прованс» - один из лидеров рынка по управлению недвижимостью на территории Большого Сочи, успешно ведет бизнес с 2015 года. На сегодня в управлении находятся 13 объектов 3* / 4* / 5* (отели, апарт-отели, виллы).

Мы предлагаем:

  • стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц строго в срок;
  • бесплатное питание (вкусные и полезные ланчи, обеды в кафе);
  • дружеская рабочая атмосфера с не директивным походом;
  • учредители на 100% заинтересованные в развитии бизнеса;
  • регулярные корпоративные активности за счет компании;
  • обязательный оплачиваемый отпуск;
  • корпоративные скидки от сети отелей;
  • крутые проекты, которыми Вы сможете гордиться.

ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

  • Организация и проведение ежемесячных сервисных аудитов на всех объектах Управляющей компании «Прованс».
  • Организация сбора обратной связи гостей через все доступные каналы (онлайн-платформы, анкетирование, прямые беседы и т. д.).
  • Разработка и внедрение стандартов обслуживания.
  • Разработка и реализация программ по улучшению качества услуг.
  • Отслеживание динамики изменения ключевых показателей эффективности (KPI) и индикаторов системы развития сервиса и клиентоориентированности.
  • Формирование и управление репутацией объектов, создание устойчивой положительной репутации.
  • Участие в работе по повышению качества обслуживания гостей.
  • Обучение и развитие персонала.
  • Сотрудничество с другими направлениями деятельности отеля для обеспечения высокого уровня обслуживания.
  • Координация действий между департаментами для достижения целей по улучшению качества сервиса.
  • Проведение ежемесячных советов по качеству с управляющим партнером УК и генеральными управляющими отелей.

Кого мы видим на этой позиции:

  • Высшее профессиональное образование;
  • Релевантный опыт работы не менее 2 лет;
  • Опыт работы в гостиничной сфере от пяти лет;
  • Знание базовых стандартов сервиса, внимательность к деталям и к высокому качеству предоставляемых компанией услуг;
  • Ответственность, высокие коммуникативные навыки, ориентация на достижение результата;
  • Позитивный настрой при решении проблем.