Специалист технической поддержки

Дата размещения вакансии: 27.02.2025
Работодатель: Прайм-сервис
Уровень зарплаты:
от 25000 до 30000 RUR
Город:
Астрахань
улица Николая Островского 148У
Требуемый опыт работы:
не требуется

Работа у нас - ваш старт в АйТи!
В нашей компании в связи с увеличением числа постоянных клиентов открылась вакансия «Специалист технической поддержки». Напишите в ответном письме «Готов(а) рассмотреть». Мы позвоним и пригласим вас на собеседование. Больше о нас на нашем сайте.

Если вы:

  • Хотите развиваться в IT-направлении;
  • Хотите найти реальное применение своим способностям;
  • Хотите зарабатывать деньги, а не получать;
  • Тогда приглашаем вас на должность: СПЕЦИАЛИСТ ТЕХНИЧЕСКОЙ ПОДДЕРЖКИ

Наличие опыта не обязательно. Мы готовый вас обучить за свой счет!

Особенности работы специалиста:

1. Заработная плата: оклад + премия за месяц + надбавка за квалификацию;
2. Работа в офисе;
3. График работы: полный (ПН-ПТ с 9.00 до 18.00) или неполный (оговаривается отдельно);
4. Корпоративное обучение и тренинги;
5. Официальное трудоустройство, социальный пакет, оплачиваемые больничные;
6. Молодой и дружный коллектив;
7. Просторный, светлый офис на ул. Н.Островского с отличной транспортной доступностью.

Что будете делать:

1. Работать с текущими клиентами компании;
2. Устанавливать и настраивать программы «1С»;
3. Выполнять работы по администрированию и обновлению программ «1С»;
4. Подключать и настраивать дополнительные сервисы «1С»;

Что нужно от вас:

1. Желание работать и зарабатывать деньги;
2. Готовность обучаться;
3. Быть ответственным и исполнительным;
4. Быть уверенным пользователем ПК;

Всему остальному, включая работе с «1С:Предприятие», мы научим!

Что будете делать:

1. Существуем с 2005 года – 20 лет!
2. Пережили 3 экономических кризиса (2008, 2012, 2014) и пандемию (2020) без сокращения штата и заработной платы!
3. Официальные партнеры «1С» в Астрахани, занимаемся автоматизацией учета и управления в компаниям на базе программ «1С».
4. Наш персонал постоянно растет профессионально, осваивая новые методики и получая новые знания.
5. Сотрудники всегда получают зарплату вовремя.
6. Наш персонал не работает сверхурочно и в выходные.
7. Все сотрудники работают по должностным инструкциям и регламентам и точно знают, что от них потребует руководство.

Как попасть в нашу команду? Отправь нам ответ «Готов (а) рассмотреть» на сайте или свое резюме по электронной почте до 26-02-2025 18:00, чтобы зарегистрироваться на участие в конкурсе. Не упусти свой шанс, количество мест ограничено!

Вакансия подходит в т.ч. для студентов.