Заместитель начальника отдела кадров

Дата размещения вакансии: 26.02.2025
Работодатель: СоюзДонСтрой
Уровень зарплаты:
от 100000 до 150000 RUR
Город:
Ростов-на-Дону
Братский переулок 30
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

"СоюзДонСтрой" – ведущая компания по проектированию и строительству промышленных инженерных сетей по всей России и странах СНГ.
Занимаем лидирующие позиции в области современной инженерии и являемся одним из ведущих исполнителей в рамках ЕРС – контрактов.
Мы реализуем сложные решения для развития инфраструктуры городов,

промышленности и стратегически важных объектов. За 16 лет работы компания реализовала более 100 социально значимых проектов для 26 субъектов РФ.
Мы сегодня – это:

  • Штат более 600 сотрудников
  • Комфортные офисы в Москве, Ростове – на – Дону, Краснодаре, Барнауле, Ставрополе, Севастополе и Геленджике.
  • Официальное трудоустройство и своевременная выплата заработной платы
  • Отзывчивый и дружелюбный коллектив, слаженная работа в команде

Обязанности:

  • Ведение полного объёма кадрового делопроизводства без подбора персонала.

  • Организация воинского учёта и предоставление текущей отчётности с учётом изменений в законодательстве.

  • Оформление персонифицированного учёта и предоставление другой необходимой отчётности (ЕФС-1, обработка запросов ЕСФ, сверка по дополнительным тарифам, П-4 (НЗ), Центр занятости, СОУТ).

  • Организация суммарного учёта рабочего времени и табельного учёта, а также составление графиков работы.

  • Оформление документов, связанных с вредными условиями труда.

Требования:

  • опыт работы от двух лет;

  • знание и умение работать со стандартным пакетом Microsoft Office;

  • обязательное владение программой 1С ЗУП 8.3;

  • желательно знание и умение работать с 1С ЭДО;

  • желательно знание и умение работать с Битрикс24.

Условия:

  • Официальное трудоустройство с первого рабочего дня согласно ТК РФ;
  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
  • Удобное расположение офиса :г. Ростов-на-Дону, пер. Братский, д. 30/20;
  • Стабильная заработная плата (Прозрачная система мотивации (оклад + премия), своевременные выплаты 2 раза в месяц;
  • Возможность профессионального, карьерного роста и развития.