Врач-хирург/колопроктолог

Дата размещения вакансии: 27.02.2025
Работодатель: Гранти-Мед
Уровень зарплаты:
от 110000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
проспект Ветеранов 147Б
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Гранти-мед на проспекте Ветеранов - это крупный многопрофильный медицинский центр сети клиник Гранти-мед в Санкт-Петербурге, он завоевал доверие пациентов и врачей. Ежемесячно обследование и лечение здесь проходят около 8000 пациентов. В клинике работают специалисты более чем по 45 медицинским направлениям. В состав медицинского центра входят поликлиническое отделение для взрослых и детей, центр амбулаторной хирургии, травмпункт, отделение диагностики, эндоскопическое отделение

Приглашаем амбициозного специалиста, желающего профессионально расти в нашем дружном коллективе.

Обязанности:

  • Амбулаторный прием больных хирургического и проктологического профиля;
  • Лечение заболеваний аноректальной области на современном оборудовании в условиях малой операционной (радиоволновая хирургия, лазерная хирургия);
  • Малоинвазивное лечение геморроя (в т. ч. лигирование геморроидальных узлов, склеротерапия);
  • Лечение анальной трещины, удаление папиллом перианальной области;
  • Малые хирургические операции в условиях манипуляционной и малой операционной
  • Ведение электронной медицинской документации.

Требования:

  • Высшее медицинское образование;
  • Наличие действующего сертификата/аккредитации по "Колопроктологии"/ "Хирургии";
  • Обязателен опыт работы по специальности в стационаре или амбулаторном ЛПУ;
  • Владение стандартами оказания амбулаторно-поликлинической помощи;
  • Наличие действующих сертификатов по другим специальностям будет вашим преимуществом;
  • Уверенный пользователь ПК;
  • Вежливость и тактичность в общении с пациентами;

Условия:

  • Работа в надежной, стабильной сети медицинских клиник (более 20 лет на рынке медицинских услуг);
  • Сплоченный коллектив настоящих профессионалов своего дела;
  • Комфортные условия труда;
  • Современное оборудование;
  • Оформление трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством (ТК РФ);
  • Своевременная выплата заработной платы два раза в месяц;
  • Включение сотрудников и членов их семей в программу лояльности по медицинскому обслуживанию, льготное медицинское обслуживание сотрудников и их близких родственников в клинике.
  • ДМС страхование по стоматологии для сотрудников;
  • страхование ответственности врача;