Операционный директор по развитию e-commerce

Дата размещения вакансии: 17.07.2025
Работодатель: Трастан
Уровень зарплаты:
от 150000 до 250000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы ищем талантливого и амбициозного профессионала с богатым опытом руководства в сфере электронной коммерции, способного стратегически управлять развитием компании, достигать высоких целей по обороту и прибыли, а также эффективно руководить командами и операционными процессами. Ваша миссия — построить и масштабировать бизнес с оборотом свыше 10 млрд рублей в год, реализовать инновационные проекты, оптимизировать бизнес-процессы и обеспечить устойчивый рост компании.

Что вас ждет:

Стратегическое развитие: постановка целей, формирование долгосрочной стратегии.

Операционное управление: логистика, складирование, закупки, взаимодействие с поставщиками и партнерами.

Руководство межфункциональными отделами: маркетинг, продажи, логистика, закупки — управление командой руководителей.

Анализ рынка и конкурентов: выявление новых возможностей для расширения ассортимента и повышения конкурентоспособности.

Оптимизация бизнес-процессов: внедрение эффективных решений для повышения производительности и снижения издержек.

Финансовое планирование: бюджетирование, контроль расходов и доходов, подготовка управленческой отчетности.

Управление командой: мотивация сотрудников, развитие кадрового потенциала, проведение регулярных встреч и оценка результатов.

Управление рисками и качество продукции/услуг: снижение негативных факторов и повышение уровня удовлетворенности клиентов.

Внедрение инноваций: цифровая трансформация бизнеса, автоматизация процессов, использование современных IT-решений.

Постоянное улучшение клиентского опыта: повышение уровня сервиса и лояльности покупателей.

Требования к кандидатам:

  • Высшее образование.
  • Минимум 3 года опыта руководства компанией или крупными проектами в сфере e-commerce.
  • Обязательный опыт работы на маркетплейсах (управление продажами, запуск новых товаров).
  • Опыт управления командами руководителей от 2 лет.
  • Высокие аналитические способности; умение работать с отчетами и таблицами.
  • Глубокое понимание цепочек поставок и принципов оптимизации бизнес-процессов.
  • Навыки стратегического планирования, финансового менеджмента и управления человеческими ресурсами.
  • Проактивность, гибкость мышления и ориентация на результат.

Условия работы:

Полная занятость, график 5/2 (с возможностью гибких решений).

Рабочие часы: 8 часов в день.

Возможность удаленной работы или работы в офисе (по согласованию).

Конкурентный оклад до 200 000 рублей + бонусы за достижения KPI; при проявлении лидерских качеств возможен опцион или карьерный рост до генерального директора.

Оформление по договору ГПХ или как ИП/самозанятый — по вашему выбору.

Возможности профессионального роста и развития внутри компании.

Дополнительная информация: В сопроводительном письме просим подробно описать ваш опыт работы на маркетплейсах и реализованных проектах в сфере e-commerce.

Присоединяйтесь к нашей команде — вместе достигнем новых высот!