Аналитик CRM / системный аналитик

Дата размещения вакансии: 17.07.2025
Работодатель: REDMOND
Уровень зарплаты:
от 200000 до 250000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Анализ бизнес-процессов и помощь бизнес-заказчикам в формировании функциональных требований к CRM -системе (интервью, анализ документальных источников, наблюдение на местах);
  • Описание и моделирование бизнес-процессов;
  • Проведение системного анализа требуемых доработок;
  • Проведение приемочного тестирования и организация пользовательского тестирования;
  • Участие в презентациях, в задачах по развитию CRM-системы;
  • Разработка обучающих материалов для сотрудников, обучение и консультационная поддержка сотрудников;
  • Написание документации (бизнес-требования, пользовательские истории, задания на разработку, пользовательская документация);
  • Взаимодействие с внутренними разработчиками по вопросам доработки и поддержки CRM;
  • Администрирование и поддержка системы CRM;
  • Подготовка отчетов.

Требования:

  • Высшее техническое образование, желательно в области системного/бизнес-анализа;
  • Опыт в аналитиком CRM от 1 года;
  • Знание Microsoft Office (Excel, Visio, Power Point, Project), Aris Express не менее одной из CRM-систем (Terrasoft bpm on-line, Creatio, MS Dynamics CRM, Oracle Siebel др.);
  • Будет преимуществом: участие в проектах внедрения информационных систем CRM в торгово-производственных компаниях, владение нотациями EPC, BPMN;
  • Аналитическое и системное мышление, активность, аккуратность, коммуникабельность, нацеленность на результат

Условия:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • Полностью "белая" заработная плата;
  • Бесплатное обучение;
  • Работа в аккредитованной компании;
  • Работа в уютном и современном БЦ «Зима», с зоной отдыха и кухней;
  • Корпоративная развозка от м. Площадь Ленина и м. Лесная;
  • График работы: 5-дневная рабочая неделя с 10:00-19:00 или с 09.00-18.00 (гибридный график работы, 2 дня в офисе, 3 дня на удаленке);
  • Удаленный формат не рассматриваем;
  • Разнообразные мотивационные программы: скидки 40-50% на приобретение продукции компании, подарки на свадьбу/рождение ребёнка и др.;
  • ДМС + офисный врач;
  • Насыщенная корпоративная жизнь, участие в городских мероприятиях (гребной марафон, гонка героев, зеленый марафон, волейбол и др.);
  • Собственный спортивный зал