Руководитель отдела продаж

Производственная компания «Ю-ПРАЙМ» активно развивается на российском рынке по направлениям металлообработки

Основная специализация нашего производства — токарно-фрезерная обработка металла. Производство ориентировано как на серийный, так и единичный выпуск сложных и высокоточных деталей. Производство оснащено высокотехнологичным оборудованием и ориентировано на работу как в рамках выполнения государственных оборонных заказов, так и на выпуск гражданской продукции в сферах радиоэлектроники, приборостроения, а также научно-исследовательских отраслях.

Обязанности:

• Формирование стратегии продаж: выбор рынков сбыта, определение и достижения исполнения оптимальных условий взаимодействия с контрагентами, регулирование ценообразования и внедрение стандартизации работы.
• Формирование стратегии развития компании (охват новых регионов, управление ассортиментом и другое).
• Обеспечение выполнения планов продаж и финансовых показателей компании;
• Аналитика продаж, рынка и ассортимента товаров. Определение целевого рынка и клиентов, анализ конкурентов;
• Обеспечение формирования, соблюдения и оперативной корректировки плана продаж.
• Корректировка маркетинговой стратегии и бюджета продвижения.
• Взаимодействие с ключевыми клиентами и партнёрами, личное участие в переговорах; выстраивание долгосрочных и взаимовыгодных отношений;
• Оптимизация и автоматизация коммерческих процессов, повышение эффективности команды;
• Участие в разработке маркетинговой стратегии, изучение и анализ конкурентной среды, адаптирование возможностей компании под запросы целевой аудитории.
• Планирование, прогнозирование и реализация годового, квартального и ежемесячного планов продаж. Увеличение объема продаж;

Требования:

• Высокий уровень коммуникативных и аналитических способностей, стратегическое видение;
• Живой аналитический склад ума, проактивная жизненная позиция.
• Опыт работы, понимание особенностей системы всех видов продаж в производственных компаниях.
• Опыт продаж в B2B с длинным циклом сделки;
• Понимание принципов управления продажами и навыки построения эффективной команды;
• Развитые управленческие компетенции: планирование, организация, контроль и мотивация сотрудников;

Условия:

• Оформление по ТК РФ, оплата труда дважды в месяц;
• График работы: 5/2 с 9–00 до 17–45
• Комфортный офис; столовая на территории
• Понятная система мотивации: фиксированный оклад + % от продаж (проговаривается на собеседовании);
• Премии по результатам работы
• подарки к праздникам
• корпоративные мероприятия