Руководитель группы по маркетплейсами

DIY TOOLS — это 25 лет динамичного развития, 60+ единомышленников и 5 мощных брендов, включая RAGE — наш флагман, который выбирают профессионалы по всей России.

Мы не просто производим инструменты — мы создаём экосистему, в которой бренд живёт, дышит и побеждает. Наши продукты продаются на Ozon, Wildberries, Яндекс Маркет, Лемана Про, Все Инструменты, Петрович и других ключевых площадках — и мы активно расширяемся.

Но главное — мы создали культуру, в которой хочется расти:

• Тёплые дни рождения, тематические праздники и вкусные обеды — потому что человек важнее KPI.
• Командообразование, мерч и корпоративы — потому что сильная команда рождается в доверии.
• Обучение, ДМС и поддержка — потому что инвестируем в людей, а не в задачи.
• Офис в Китае, международные поставки и аудиты производства — потому что мы мыслим глобально.
• Полное финансирование обучения и повышения квалификации
• График 5/2 (9:00–18:00, пятница до 17:00), развозка от м. «Приморская»;
• Уютный офис с кофе-станцией и фруктами;
• Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ
• Конкурентный оклад + премии по KPI (условия обсуждаются индивидуально).

  Ваша зона ответственности:

• Стратегию и операции: Разрабатывать и внедрять единые SEO/контент-стратегии для всех маркетплейсов, фокусируясь на росте органического трафика, CTR и конверсий.
• Управление командой: ставить KPI, обучать, мотивировать, контролировать выполнение задач.
• Контроль качества: Создавать и поддерживать систему аудита контента, минимизировать ошибки.
• Контроль цен на маркетплейсах: Ежедневный мониторинг цен по артикулам с помощью репрайсеров и команды, взаимодействие с площадками для корректировки некорректных цен.
• Бизнес-процессы: Оптимизировать операционные процессы от заведения карточек до документооборота — ваша цель: системная эффективность.

  Роль: вы возьмёте под управление операционный отдел маркетплейсов и выстроите процессы, команду и контрольные точки для обеспечения стабильной и эффективной работы брендов на площадках.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Опыт работы в e-commerce от 3 лет, из них минимум 1–2 года — в управлении командой
• Практический опыт работы с Ozon, Wildberries, Яндекс Маркет: понимание логики площадок, требований к контенту, формирование цен.
• Умение выстраивать и контролировать процессы: от заведения карточки до анализа эффективности.
• Внимание к деталям, системное мышление, ориентация на соблюдение сроков и качество.
• Опыт составления регулярной отчётности и работы с аналитическими инструментами (MPSTATS, JVO, Репрайсеры, GPT-чаты).