Экономист по финансовой работе

Дата размещения вакансии: 01.12.2025
Работодатель: Российские космические системы
Уровень зарплаты:
от 85000 RUR
Город:
Москва
Авиамоторная улица 53к2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО «Российские космические системы» (РКС, входит в Госкорпорацию "Роскосмос") - один из лидеров мирового космического приборостроения, разрабатывает, производит, испытывает, поставляет и эксплуатирует бортовую и наземную аппаратуру и информационные системы космического назначения на протяжении 75 лет.

Обязанности:

  • Осуществлять проверку правильности подготовки и оформления поступающих в отдел первичных документов, обосновывающих платежи,
  • Формировать базы данных (электронные документы – в т.ч. платежные поручения и реестры платежей) в системах дистанционного банковского обслуживания (Банк-Клиент, Электронный бюджет) и программах, 1С ERP Управление холдингом, Единое отраслевой казначейство Роскосмоса (ЕОК), используемые для осуществления платежей Общества и формирования отчетности Общества, поддерживать сформированные базы данных в процессе хранения в актуальном и достоверном состоянии,
  • Комплектовать для передачи в бухгалтерию выписки, полученные из банков, с платежно-расчетными документами и документами обосновывающими платеж.

Требования:

  • Умение работать в системах дистанционного банковского обслуживания (Банк-Клиент, Электронный бюджет),
  • Умение работать в системе 1С ERP, ЕОК / иных системах управления корпоративными финансами,
  • Знание программ MS Office (Excel, Word, Outlook) на уровне пользователя,
  • Знание Федерального закона от 29.12.2012 N 275-ФЗ "О государственном оборонном заказе".

Условия:

  • Работа на крупном предприятии ракетно-космической отрасли, занимающая лидирующие позиции на рынке уже около 75 лет;
  • официальное оформление согласно ТК РФ, оплачиваемые отпуск и больничные листы;
  • полностью белую конкурентную заработанную плату;
  • хороший и дружный коллектив, программы наставничества, стимулирующие надбавки для начинающих специалистов;
  • возможность получения дополнительного высшего образования на базе предприятия (магистратура, аспирантура);
  • социальные поддерживающие программы для работников;
  • социальный пакет (после прохождения испытательного срока).