з/п не указана
Москва
Рочдельская улица 15с13
Рочдельская улица 15с13
От 3 до 6 лет
Чем предстоит заниматься:
- Индивидуальной менторинговой и коучинговой работой с лидерами Agile команд и их командами (регулярное взаимодействие, определение зон роста и работа с ними);
- Целенаправленным обучением лидеров Agile команд по компетенциям, выделенным ими в плане развития, а также их команд в рамках поставленных целей развития;
- Запускать/перезапускать команды и группы команд и обучать их работе в выбранном процессом подходе;
- Находить зоны роста и выстраивать эффективное внутри- и меж-командное взаимодействие внутри департаментов;
- Эффективно фасилитировать и ко-фасилитировать групповые и командные встречи, обучать лидеров команд проводить их самостоятельно;
- Выполнять роли консультанта, агента изменений, непосредственно участвующего в выстраивании и улучшении процессов уровня организации;
- Быть амбассадором Agile принципов в организации, быть лидером эффективного использования гибких подходов и практик создания продуктов и оказания сервиса;
- Формированием набора best practices используемых в командах и организацией обмена опытом по нему, описанием подобных practices в базе знаний.
Что мы ожидаем от будущего члена команды:
- Практический опыт работы 3+ лет в роли Agile коуча в IT/Telecom/NON-IT отраслях;
- Опыт работы в качестве агента изменений на уровне департаментов/дивизионов, стримов/трайбов/кластеров и наличие кейсов внедрённых изменений;
- Глубокое знание классических проектных и современных гибких подходов/ методологий создания HW/SW продуктов, и опыт их применения;
- Опыт работы в роли коуча и ментора (индивидуального и командного);
- Практический опыт работы в качестве фасилитатора сессий различной направленности и масштаба (продуктовые, командные);
- Опыт построения эффективных команд, запуск/перезапуск команд;
- Практический опыт подготовки и проведения обучающих программ для scrum сообщества, лидеров и руководителей;
- Аналитическое мышление и способность идентифицировать улучшения в процессах и формировать рекомендации по их оптимизации;
- Умение эффективно работать с возникающими конфликтами и обучать руководителей и команды с ними справляться;
- Умение находить общий язык с разными людьми и приходить к win-win решениям в сложных ситуациях.
Будем рады предложить:
- Стать частью крупной стабильной компании, разрабатывающей и производящей высокотехнологичное оборудование и устройства, а также ежегодно увеличивающей долю рынка и финансовые показатели;
- Работу в команде профессионалов, всегда готовой поддержать и поделиться опытом;
- Рабочее место в красивом и удобном лофт-офисе на территории БЦ «Трехгорная мануфактура», 10-15 минут от метро Краснопресненская/Улица 1905 года;
- Гибридный формат работы;
- График работы с 10:00 до 19:00 с гибким началом и окончанием рабочего дня;
- Конкурентный уровень заработной платы;
- Оформление по ТК РФ с первых дней работы.