Project coordinator (управление командой разработки)

Дата размещения вакансии: 25.11.2025
Работодатель: Maxim technology
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Привет! Мы - аккредитованная IT компания Maxim Technology. Занимаемся разработкой платформы для пассажирских и грузовых поездок. Самый крупный из наших заказчиков - сервис Maxim. Мы первыми начали менять рынок поездок, создав для Maxim цифровую платформу для связи пассажира и водителя раньше Uber и Gett.
Сегодня наша команда работает над высоконагруженными сервисами - в сутки платформа обрабатывает более миллиона заказов. Наше ПО — лидер рынка в регионах России, и мы не собираемся останавливаться на достигнутом!
Наша команда растёт быстрыми темпами, и сейчас в штате более 350 IT-специалистов. Офисы компании располагаются в Кургане, Тюмени, Набережных Челнах, Казани, Екатеринбурге и Санкт-Петербурге, но у нас можно работать и удалённо.

Мы ищем энергичного и проактивного менеджера команды разработки, который станет сердцем и мотором одной или нескольких команд. Твоя главная задача — обеспечить команде условия для максимальной производительности, взяв на себя операционное управление, координацию и устранение всех препятствий на их пути.

Чем предстоит заниматься:

  • Организовывать и проводить регулярные командные встречи (дейлики, ретро, планирования, PBR);

  • Обеспечивать прозрачную и своевременной коммуникацию как внутри команды, так и с внешними стейкхолдерами;
  • Управлять входящим потоком задач: контроль приоритетов, уточнение требований, контроль качества поступающих задач в команду;
  • Выявлять, фиксировать и оперативно устранять блокеры, мешающие команде достигать целей;
  • Настраивать и поддерживать в актуальном состоянии проекты команды в таск-трекере YouTrack;

  • Настраивать и конфигурировать доски, рабочие процессов и дашборды для обеспечения наглядности рабочего процесса;
  • Работать совместно с тимлидом по подготовке к планированию: обеспечивать готовность бэклога, проверять полноту и ясность задач;
  • Проводить мониторинг метрик команды для выявления точек роста и улучшения прогнозируемости.

Мы ждем, что ты:

  • Имеешь опыт управления командами разработки от 3х лет;
  • Понимаешь, как оценивать эффективность текущих процессов и умеешь находить пути для улучшения;
  • Имеешь опыт глубокое понимание гибких методологий (Scrum, Kanban) и циклов разработки, также опыт организации и фасилитации ключевых встреч: дейликов, ретроспектив, планирования;
  • Имеешь опыт работы с таск-трекерами (Jira, YouTrack, Asana) на уровне администрирования проектов, настройки досок и рабочих процессов;
  • Обладаешь развитыми навыками коммуникации и фасилитации

Будет плюсом:

  • Практический опыт применения практик из Kanban-метода и опыт работы с YouTrack

Отправляй свой отклик! Мы тебя ждем.