60К-9, 1-й километр 3/16
Привет наш будущий кандидат на должность Менеджер по подбору персонала/НR-директор
С 2018 автотexцентp Peанимация двигателя развивает собственную сеть по продаже и установке двигателей. Основная наша специализация - это ремонт и продажа двигателей по всей России. За 5 лет работы мы собрали более 2500 тысяч двигателей. Помимо восстановленных ДВС, мы продаем абсолютно новые двигателя с заводов Китая, Южной Кореи, ОАЭ. Сегодня мы находимся в городах Ростов-на-Дону и Санкт - Петербург.
Нам сейчас нужен опытный HR - менеджер для построения сети автосервисов.(Также рассмотрим целеустремленного кандидата без опыта)
Основные обязанности:
- подбор персонала,
- обучение регламентам,
- постановка на пост,
- оцифровка KPI сотрудника и т.д.
Каким мы видим нашего кандидата:
Сотрудник с нестандартным мышлением. Опыт в подборе персонала.
На каких условиях мы будем взаимодействовать:
- Карьерный рост до HR-директора
- Постоянное развитие и обучение(система наставничества)
- Тренинги за счет компании
- Оплачиваемый отпуск 28 дней
- Премии
- График работы 5/2,
- Дружный коллектив
- З/п 2 раза в месяц(всегда вовремя)
- Среднемесячная з/п составляет 70т.р-120т.р
- Трудоустройство по ТК РФ
Кодовое слово” Я готов доказать……”
И теперь если вы внимательно прочли вакансию и осознанно решили, что хотите работать у нас, оставьте свой отклик и начните свое сопроводительное письмо со слов “ Я готов доказать…..”
