Директор по развитию

Кто мы- Компания по производству изделий из бронзы.

Чего мы достигли- завоевали первое место по реализации сувенирной продукции по северо -западному региону и теперь мы ищем энергичного и результативного директора по развитию, который возьмёт на себя задачу масштабирования бизнеса. Вам предстоит выводить продукцию компании на новые рынки, выстраивать систему оптовых продаж и формировать сильную маркетинговую команду.

Обязанности

разработка и реализация стратегии развития компании, в т. ч. выхода на новые географические и продуктовые рынки;

анализ рыночных возможностей, конкурентной среды и целевой аудитории на новых рынках;

поиск и оценка перспективных направлений для роста бизнеса;

формирование и развитие отдела маркетинга: подбор персонала, постановка задач, обучение, контроль результатов;

разработка маркетинговых стратегий и кампаний для продвижения продукции на новых и существующих рынках;

организация взаимодействия с региональными магазинами и торговыми сетями: переговоры, заключение договоров, поддержка партнёров;

развитие направления оптовых продаж: поиск новых оптовых клиентов, расширение клиентской базы, выстраивание долгосрочных отношений;

постановка KPI для отдела продаж и маркетинга, контроль выполнения планов по росту выручки и доли рынка;

бюджетирование и контроль расходов по направлению развития и маркетинга;

подготовка аналитических отчётов и презентаций для руководства о результатах развития и перспективах.

Требования к кандидату

высшее образование (предпочтительно в сфере экономики, менеджмента или маркетинга);

опыт работы на руководящих позициях в области развития бизнеса или маркетинга от 5 лет, желательно в аналогичной отрасли;

успешный опыт вывода продукции на новые рынки (с подтверждением результатов);

опыт построения и управления маркетинговыми командами;

глубокие знания инструментов маркетинга и продвижения, опыт запуска успешных маркетинговых кампаний;

опыт развития оптовых продаж и работы с региональными партнёрами;

сильные лидерские и коммуникативные навыки, умение вести переговоры на высоком уровне;

стратегическое мышление, аналитические способности, ориентация на результат;

уверенное владение инструментами бизнес‑анализа и CRM‑систем;

Мы предлагаем

конкурентоспособную заработную плату: оклад + бонусы по результатам работы (обсуждается с кандидатом в индивидуальном порядке)

официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

возможности для профессионального и карьерного роста в растущей компании;