Ищем IT-рекрутера/HR в команду аутстаффингового агентства!
Ты любишь находить таланты и строить команды мечты? Хочешь работать с IT-проектами и влиять на развитие бизнеса? Тогда тебе к нам!
Чем мы отличаемся от обычных агентств? Тем - что мы ищем проекты под кандидатов, а не наоборот - поэтому здесь нет активного поиска, сорсинга и хантинга - работа только с откликами и с заинтересованными кандидатами.
Под каждого отдельного кандитата, с его опытом, скиллами - мы ищем идеальный для него проект. Если тебе такой формат интересен - откликайся!
Твои задачи:
- Вести коммуникацию с заказчиками и кандидатами, быть связующим звеном между ними;
- Проводить интервью, оценивать профессиональные и личные качества;
- Редактировать резюме под шаблоны заказчиков;
- Сопровождать кандидатов на всех этапах подбора;
- Вести базу данных кандидатов и поддерживать её актуальность;
- Участвовать в развитии HR-бренда агентства.
Что важно для нас:
- Опыт работы в подборе IT-специалистов от 6 месяцев, готовы так же рассматривать с меньшим опытом - но с желанием расти в этом направлении;
- Навыки проведения интервью и оценки кандидатов;
- Умение работать в режиме многозадачности и соблюдать сроки;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Самостоятельность, инициативность, ориентация на результат;
- Будет плюсом: опыт работы в аутстаффинговых или аутсорсинговых компаниях.
Условия и преимущества:
- Удалённый формат работы: работай из любой точки мира;
- График 5/2, 8-часовой рабочий день;
- Оформление по ИП или ГПХ;
- ЗП: оклад + бонус за закрытие вакансий - финальные цифры обсуждаем с кандидатами индивидуально;
- Возможности для профессионального роста и развития;
- Дружная команда и поддержка на всех этапах;
- Интересные проекты и постоянное общение с IT-экспертам.
В сопроводительном обязательно напиши, чем тебе интересен этот формат и какие у тебя ожидания по ЗП - так мы поймем, что ты дочитал до конца!
Мы — кадровое агентство, специализирующееся на аутстаффинге IT-проектов. Помогаем бизнесу находить лучших специалистов, а кандидатам — реализовывать свой потенциал в интересных задачах. Присоединяйся к нам и стань частью команды, которая меняет рынок IT-рекрутинга!
