Бухгалтер по расчету заработной платы

Дата размещения вакансии: 20.05.2026
Работодатель: Модами
Уровень зарплаты:
от 75000 до 80000 RUR
Город:
Иваново (Ивановская область)
улица Наговицыной-Икрянистовой 6
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет! Давай познакомимся. Мы — компания Street Light, производим и продаем одежду для детей и подростков. Входим в топ 20 в категории Детская одежда на WB.

Наша цель — помочь нашим клиентам выразить свою индивидуальность и создать неповторимый образ, отражающий их интересы и предпочтения.

Некоторые факты о нас:

За 2 года выросли в 5 раз . Сейчас у нас в команде работают более 90 сотрудников.

Запустили 3 собственных бренда.

Наши производства находятся в 3 странах. Ежемесячно наша команда продукта выпускает новинки.

Ежемесячно мы проводим более 1000 интеграций с блогерами.

Ставим перед собой цель в 2026 году войти в Топ - 3 в категории детская одежда.

У нас грандиозные планы на 2026 год, мы ставим перед собой цель вырасти в 2 раза, запустить и развивать новые направления бизнеса. Сейчас нам нужен в команду Бухгалтер по расчету заработной платы!

Наш лучший кандидат это:

  • Аналогичный опыт работы от 3 лет;
  • уверенный пользователь «1С», Excel
  • знание систем сдачи электронной отчётности;
  • отличные навыки составления налоговой отчётности;
  • опыт начисления зарплаты в различных системах оплаты труда;
  • опыт работы в компаниях с численностью персонала от 100 человек
  • опыт ведения нескольких участков бухгалтерского учёта

Функционал:

  • Начисление выплат сотрудникам. Расчёт заработной платы (оклада, сдельной оплаты), премий, бонусов, доплат за ночные смены, праздники, переработки, оплаты отпусков и командировок, компенсаций
  • Учёт удержаний. Расчёт и проверка НДФЛ, удержаний по исполнительным листам, алиментов, штрафов, возврата переплат и других удержаний.
  • Начисление страховых взносов. Расчёт страховых взносов с выплат, контроль за базой, тарифами и особенностями отдельных выплат.
  • Работа с документами. Обработка табелей учёта рабочего времени, графиков отпусков, приказов о приёме, увольнении, отпусках
  • Взаимодействие с сотрудниками. Ответы на вопросы сотрудников о расчёте зарплаты, отпускных и прочих платежах.
  • Контроль сроков. Обеспечение своевременности выплат зарплаты и перечисления налогов и страховых взносов.

Что мы предлагаем:

  • Конкурентную заработную плату, обсуждаем индивидуально
  • Офис с дружными коллегами и наставником.
  • Полная занятость 5/2: график работы пн-пт: 9:00-18:00 или 10:00 - 19:00
  • Индивидуальный план адаптации и работу в сплоченной команде;

А еще, очень яркие корпоративы и классные (!) подарки на день рождения сотрудникам